Lærer

Lærer

Sjetne skole, Trondheim kommune

Sjetne skole har fra 1. januar 2023 til og med 31. juli 2023 ledig et vikariat i 100 prosent stilling som lærer på 4.trinn. Hvis du er engasjert, strukturert og opptatt av å legge til rette for å utvikle barn ut fra sine potensialer, så er dette en stilling som passer for deg.

Sjetne skole er en 1-10 skole med ca 500 elever. Skolen ligger i Sjetnemarka i et variert nærområde som brukes aktivt av alle trinn. Skolebygningen var ferdig renovert og nybygd i 2019 og er moderne og funksjonell. Skolen disponerer en ny idrettshall og et bydelshus som brukes som skolekantine. Sjetne skole deltar i prosjektet ViSkaperRommet som har fokus på det fysiske læringsmiljøet og variasjon i læringsmiljøene.

Sjetne skoles visjon er “En god skole for alle”. Skolen jobber for et inkluderende fellesskap der ulikhet og mangfold oppleves som en verdi for alle ved skolen
Sjetne skole har ukentlig kulturdag i samarbeid med Trondheim kommunale kulturskole. Skolen har også et tett samarbeid med organisasjoner i Sjetnemarka som Frivilligsentralen og fritidsorganisasjoner. Et samarbeid som er verdifullt for skolen og lokalsamfunnet.
- Søknadsfrist:
**04.01.2023**
- Arbeidsgiver:
**Trondheim kommune**
- Stillingstittel:
**Lærer**
- Stillinger:
**1**
- Heltid / Deltid:
**Heltid**
- Ansettelsesform:
**Vikariat**
- Stillingsprosent:
**100**
- Webcruiter-ID:
**4593791758**
- Startdato:
**02.01.2023**
- Sluttdato:
**31.07.2023**

**Arbeidsoppgaver**:

- Kontaktlærer for 4.trinn
- Stillingen vil inngå i lærerteam med felles ansvar for et helt trinn
- Oppfølging av skolens satsningsområder
- Tett samarbeid med trinnets team, øvrige ansatte, skolens ledelse og foreldre/ foresatte
- Arbeidsoppgaver og ansvar kan endres i tråd med skolens behov

**Kvalifikasjoner**:

- Godkjent formell kompetanse knyttet til undervisning
- Ryddighet og evne til å ta ansvar for systemer, utstyr og fysisk læringsmiljø
- Evne og vilje til å lede grupper og til å utøve god klasseledelse
- Evne til å skape god relasjon til elever, foreldre og kolleger
- En raus og inkluderende tilnærming til læring
- Evne og vilje til å utvikle alle typer elever og kunnskap innen tilpasset opplæring

**Personlige egenskaper**:

- Du har sterk relasjonskompetanse og nyttiggjør denne i forhold til elever, foresatte og kolleger
- Du evner å lede små og store elevgrupper i ulike opplæringsarenaer
- Du ser tydelig klasseledelse og arbeid med å skape gode relasjoner i gruppa som en sentral forutsetning for elevers læring og utvikling
- Du har gode samarbeidsevner, godt humør og bidrar til å skape et godt arbeidsmiljø
- Du har evne og vilje til å ta selvstendige profesjonelle avgjørelser i tråd med skolens felles faglige ståsted
- Du har et reflektert elev
- og læringssyn
- Personlig egnethet vil vektlegges

**Vi tilbyr**:

- Et godt, åpent og inkluderende arbeidsmiljø med høy faglig bevissthet
- Positive møter med barn og voksne på ulike trinn
- Kunnskapsrike og engasjerte kolleger
- Spennende og utviklende arbeidsoppgaver
- Mulighet for faglig utvikling gjennom læring i fellesskap
- En ny og fin skole i et variert og flott nærmiljø
- Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler

Parallellen 14, 7081 Sjetnmarka, Norge

***

**Kontaktinformasjon**

**Terje Skancke**
- Avdelingsleder- 90758493**Vibeke Sollie**
- Rektor- 45600484

**Åpen - kompetent - modig**

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse
- og velferdstjenester, oppvekst
- og utdanningsmuligheter, kultur
- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.

Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets
- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden "Jobb hos oss".

Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av NOKUT, og godkjenningen må dokumenteres.

Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova - 25.

Gyldig politiattest må fremlegges