HR Specialist

**Eurointerim S.p.A.** ricerca per l'organico interno un profilo professionale da inserire all'interno della funzione Reclutamento e Ricerca e Selezione del personale per potenziamento organico interno

**HR Specialist**

la figura professionale ricercata di Hr Specialist sarà inserita all'interno di un team consolidato e sarà coinvolta nella gestione delle attività di reclutamento e selezione del personale per le aziende del territorio di riferimento contribuendo al raggiungimento degli obiettivi condivisi con la propria squadra. In particolare, nel ruolo di Recruiter, si occuperà delle seguenti attività:

- Pubblicazione annunci di lavoro
- Screening dei curricula
- Colloqui di selezione del personale in presenza e online
- Attività collaterali di supporto ai colleghi relative all'amministrazione del personale e alla gestione del rapporto di lavoro

**Skills & Experience**:i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Specialista nel Reclutamento e Selezione del Personale sono:

- Esperienza di almeno un anno in ambito impiegatizio, preferibilmente in ambito Risorse Umane o Selezione del personale presso agenzie per il lavoro, società di ricerca e selezione del personale o presso aziende del settore servizi
- Buona dimestichezza nell'utilizzo del PC (Microsoft Office)
- Interesse e motivazione per l'area delle Risorse Umane
- Diploma o laurea

**Tipo di assunzione**: contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. In base all'esperienza si valuterà anche un inserimento a tempo indeterminato.

**Retribuzione**: commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale

**Disponibilità lavorativa**: Full time o part-time 30h settimanali.

**Luogo di lavoro**: Verdello (BG)

Esperienza nella mansione in ambito risorse umane. Uso pc. Ottime doti relazionali