Barne- Og Ungdomsarbeider

Barne
- og ungdomsarbeider
- Sjetne barnehage, Trondheim kommune
- (i ny fane)- Om stillingen

Ved Sjetne barnehage er det ledig et vikariat i 100 prosent stilling som barne
- og ungdomsarbeider med varighet fra 1. august 2023 til 31. mai 2024.

Vår visjon er "Sammen danner vi gode relasjoner og sterke fellesskap".

Vi er en enhet i utvikling, og har nå særlig fokus på læringsmiljøet, overganger, relasjoner og voksenrollen. Barnehagen deltar gjennom REKOM (Regional ordning for kompetanseutvikling for barnehage) i barnehagebasert kompetanseutvikling med fokus på “Læringsmiljøet”. Kvaliteten i barnehagetilbudet utvikles hos oss gjennom felles kompetanseutvikling for hele personalgruppen.

Sjetne barnehage er en avdelingsbarnehage med fire avdelinger. Barnehagen ligger sentralt i nærmiljøet og bidrar til at viktige nettverk dannes. Vi har fokus på vennlighet i relasjon, lek og språk.

Vi ønsker oss ansatte som ser betydningen av seg selv og sin rolle, og som har evne til å jobbe både selvstendig, samarbeide på tvers og i team på enhet.

Nøkkelinformasjon
- Søknadsfrist:
**15.06.2023**
- Arbeidsgiver:
**Trondheim kommune**
- Stillingstittel:
**Barne
- og ungdomsarbeider**
- Stillinger:
**1**
- Heltid / Deltid:
**Heltid**
- Ansettelsesform:
**Vikariat**
- Stillingsprosent:
**100**
- Webcruiter-ID:
**4668788260**
- Startdato:
**01.08.2023**
- Sluttdato:
**31.05.2024**
- Del på Twitter
- Del på LinkedIn
- Del på LinkedIn
- Del på e-post

Arbeidsoppgaver
- Delta i det pedagogiske arbeidet i barnegruppen i tråd med lov, forskrifter og føringer.
- Være en positiv kulturskaper som har fokus på barnehagens samfunnsmandat.
- Ta del i kompetanseutviklingen, og ha lyst til å utvikle deg faglig, holde deg oppdatert og bidra inn i det faglige arbeidet.
- Bidra til et godt leke og læringsmiljø som legger til rette for barnas nysgjerrighet, lek og læring.
- Samarbeide med medarbeidere, foreldre, ledelse og eksterne samarbeidspartnere til barnas beste.
- Samarbeide med de andre gruppene i barnehagen, og ha evne og vilje til å skape gode relasjoner.
- Medvirke til en god og forutsigbar hverdag for alle barn.

Kvalifikasjoner
- Fagbrev som barne
- og ungdomsarbeider.
- Relasjonskompetanse, gjerne med kjennskap til trygghetssirkelen og den autoritative voksenrollen.
- God digital kompetanse, og gjerne erfaring i å bruke digitale verktøy sammen med barn.
- Kunne støtte barns kompetanse, nysgjerrighet og lærelyst gjennom engasjement, aktiviteter og lek.
- Kjennskap til ASK som en del av det pedagogiske arbeidet i barnehagen.

Personlige egenskaper
- Vi søker deg som har gode kommunikasjons
- og samarbeidsevner og kan være en tydelig og inspirerende rollemodell.
- Du ser betydningen av miljøet rundt barna og evner å legge til rette for et godt fysisk og psykisk læringsmiljø.
- Du har evne til å samarbeide målrettet om det pedagogiske arbeidet.
- Du er strukturert, ansvarsbevisst, og har evne til å reflektere over eget arbeid i samspill med andre.
- Du er inkluderende i arbeidet ditt, og spesielt i utviklingen av gode relasjoner med barn, foreldre og medarbeidere.
- Du er løsningsorientert, endringsvillig og bidrar positivt i arbeidsmiljøet.

Vi tilbyr
- Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.
- Et variert barnehagemiljø med mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag.
- Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
- Adresse:

Lykkmarka 63, 7081 Sjetnmarka, Norge***

**(i ny fane)**

Kontaktinformasjon

**Toril Kuvene Skaret**
- Enhetsleder- Telefon:

980 80 676

Om arbeidsgiveren

**Åpen - kompetent - modig**

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse
- og velferdstjenester, oppvekst
- og utdanningsmuligheter, kultur
- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.

Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets
- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden "Jobb hos oss".

Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av NOKUT, og godkjenningen må dokumenteres.

Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig