Entry Level

Il **GRUPPO PRIMACASA**, brand in costante crescita operante da oltre 30 anni nel Nord Italia con più di 50 agenzie, è alla ricerca di nuovi collaboratori da formare per lo sviluppo del business immobiliare per i propri punti vendita di **Scorzè **e **Jesolo VE.**

Se desideri entrare a far parte di una realtà dinamica e in espansione, questa è l'opportunità che fa per te

**Requisiti**:

- Interesse per il settore immobiliare, con focus sulla vendita di immobili e la promozione di servizi immobiliari correlati.
- Motivazione alla crescita professionale in ambito vendita, negoziazione e trattative commerciali B2B e B2C.
- Diploma di Maturità.
- Ottime competenze informatiche (Office, CRM, reportistica, social media, posta elettronica, ecc.).
- Eccellenti capacità comunicative e relazionali.
- Empatia, entusiasmo e spirito di iniziativa.
- Capacità di lavorare sia in team che in autonomia, orientamento agli obiettivi.
- Residenza in Veneto o regioni limitrofe.

**Attività e Responsabilità**:
La risorsa selezionata seguirà un percorso formativo intensivo, affiancato da consulenti senior e dallo staff del Gruppo Primacasa, per essere messo nelle condizioni di intraprendere una carriera professionale nel settore. Le principali attività includono:

- Sviluppo del business attraverso lo scouting di nuove opportunità e la gestione dei lead generati dai social media.
- Supporto nella consulenza técnica e commerciale per la vendita di immobili nell’area di riferimento.
- Fidelizzazione della clientela e follow-up periodico sullo stato delle pratiche.
- Gestione degli appuntamenti e delle relazioni con i clienti.
- Redazione di reportistica.
- Sviluppo professionale continuo con formazione interna e corsi presso la sede del Gruppo Primacasa a Verona.

**Cosa Offriamo**:

- Un primo step conoscitivo di orientamento per valutare la motivazione e l’interesse verso il percorso professionale.
- Un percorso formativo retribuito con affiancamento quotidiano e corsi dedicati per l’ottenimento dell’abilitazione come agente immobiliare.
- Rimborso spese di circa 1200 euro oltre a premi e incentivi sulle vendite.
- Strumenti di lavoro come cellulare e computer aziendale.
- Concrete possibilità di crescita professionale e inserimento nell’organico del gruppo.

**Sede di Lavoro**:
Punti vendita Scorzè e Mirano

**Inserimento**:
Immediato / ASAP

**Modalità di Candidatura**:
Contratto di lavoro: Tempo determinato, Tirocinio formativo/stage, Contratto con partita IVA, Apprendistato

Retribuzione: €1.200,00 - €3.000,00 al mese

Benefit:

- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Supporto allo sviluppo professionale

Disponibilità:

- Dal lunedì al venerdì

Retribuzione supplementare:

- Bonus
- Piano incentivi
- Premio di produzione

Istruzione:

- Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio)