Geometra Junior

In Würth Italia è possibile mettersi alla prova con curiosità, assertività e ambizione, puntando ad un percorso di successo: in questo scenario di costante sviluppo, ci impegniamo per potenziare il nostro modello di business per offrire ai nostri clienti un servizio sempre più efficace e che risponda a modelli innovativi e moderni: vuoi sentirti parte di questo obiettivo ambizioso?

**Stiamo ricercando un Geometra Junior da inserire nell’Ufficio Tecnico della sede di Egna (BZ)**

**Posizione**:
La Business Unit dell’ufficio Tecnico si avvale di un team qualificato di ingegneri e tecnici specializzati che segue il cliente per offrire supporto in fase di progettazione e di installazione. La consulenza sui prodotti, l'assistenza in fase di progettazione, il dimensionamento dei sistemi completi, lo studio di nuovi componenti, la predisposizione di manuali tecnici e i sopralluoghi per una consulenza sul campo, sono alcune tra le principali attività svolte.

**Requisiti**:
**Quali attitudini e competenze stiamo cercando?**
- Un/una neodiplomat* Geometra
- Gestione ed implementazione di progetti di dimensionamento e di posa di prodotti termotecnici
- Conoscenza di applicativi quali AutoCad e MC4
- Intraprendenza, apprendimento veloce e curiosità sono le caratteristiche che ci piacerebbe trovare

**Cosa possiamo offrirti?**
- Opportunit
- di sperimentarti in un contesto internazionale nel mercato B2B
- Possibilità di imparare confrontandoti con professionisti esperti del settore
- Occasione di crescere professionalmente in una realtà aziendale solida, orientata al futuro e che punta moltissimo sulla crescita e sullo sviluppo dei propri collaboratori

**Altre informazioni**:
**Qualcosa che forse non sai di noi**:
Il Gruppo Würth è leader mondiale nella distribuzione di prodotti e sistemi per il fissaggio e montaggio con oltre 125.000 prodotti in gamma, offrendo ogni giorno un supporto costante in termini di affidabilità, professionalità e competenza nel mondo dell’automotive, dell’artigianato, dell’edilizia e dell’industria. Il nostro modello vincente di business è basato sulla multicanalità, ovvero la possibilità di acquisire ordini attraverso diversi punti di contatto con il Cliente (Forza Vendita, Würth Store, Online-Shop).

In questo scenario di crescita, i pilastri su cui basiamo le strategie di sviluppo del nostro business sono innovazione, implementazione e ispirazione, valorizzando e investendo sul potenziale dei collaboratori. Con le nostre persone adottiamo modelli di lavoro efficaci e produttivi che si basano su principi di responsabilizzazione e autonomia, diffondendo nuovi modelli di leadership e una business agility che comprende project management agile e smartworking. Würth Italia è tra le 140 aziende certificate Top Employer 2023, unica realtà aziendale altoatesina a poter vantare questo prestigioso riconoscimento

La presente selezione si intende valida anche per il collocamento mirato ex L. 68/1999.

La ricerca è rivolta a uomini e donne ex L.903/77 e in osservanza del DLgs.196/03 art 7/13/23