Responsabile Tecnologie di Processo Siderurgico

FILIALE: CUNEOSPECIALIZZAZIONE: Mechanics 4.0 HiRevo Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i...

FILIALE: CUNEOSPECIALIZZAZIONE: Mechanics 4.0 HiRevo Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i...

Leader Mondiale nella produzione di macchine operatrici e sollevatori telescopici per l’edilizia, l’industria, l’agricoltura RICERCA 1 Team Leader - Tecnologie di processo siderurgico **Nello specifico, la risorsa dovrà**: - Garantire la gestione del personale dipendente della propria area in conformità alle disposizioni ed alle normative...

HiRevo Engineering è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management. Per storica azienda del territorio...

HiRevo Engineering è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management. L'azienda è uno storico Gruppo del...

HiRevo Engineering è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management. L'azienda è uno storico Gruppo del...

Tecnologo di Produzione – Industria Alimentare 207persone hannogià visualizzato questa offerta Dettagli opportunità Settore: Funzione: Tipo di Contratto: Codice opportunità: Descrizione Hunters Group, Società di Head Hunting, ricerca per importante azienda, con forte respiro internazionale, operante nel settore alimentare un: Tecnologo...

Tecnologo di Produzione – Industria Alimentare 207persone hannogià visualizzato questa offerta Dettagli opportunità Settore: Funzione: Tipo di Contratto: Codice opportunità: Descrizione Hunters Group, Società di Head Hunting, ricerca per importante azienda, con forte respiro internazionale, operante nel settore alimentare un: Tecnologo...

Tecnologo di Produzione – Industria Alimentare 207persone hannogià visualizzato questa offerta Dettagli opportunità Settore: Funzione: Tipo di Contratto: Codice opportunità: Descrizione Hunters Group, Società di Head Hunting, ricerca per importante azienda, con forte respiro internazionale, operante nel settore alimentare un: Tecnologo...

La Divisione Technical & Engineering di Wyser Torino ricerca, per importante realtà del settore alimentare in provincia di Cuneo, una figura di**:Responsabile di produzione - area confezionamento.** **Nello specifico si occuperà delle seguenti responsabilità**: - assicura il funzionamento ottimale dello stabilimento organizzando le attività quotidiane...

La Divisione Technical & Engineering di Wyser Torino, rivolta alla ricerca e selezione di profili di middle e senior management, ricerca per importante realtà del settore alimentare in provincia di Cuneo una figura di: **Responsabile area confezionamento** **Nello specifico si occuperà delle seguenti responsabilità**: - assicura il funzionamento...

Il nostro cliente è una nota Azienda Multinazionale, prestigiosa e di eccellenza, rinomata in tutto il mondo ed al primo posto nel suo settore di riferimento. In seguito ad una riorganizzazione a livello di Gruppo ed alla volont di potenziare l'organico esistente, ci ha incaricati di selezionare Responsabili di Turno Operativo – Shift Leader, da...

Il nostro cliente è una nota Azienda Multinazionale, prestigiosa e di eccellenza, rinomata in tutto il mondo ed al primo posto nel suo settore di riferimento. In seguito ad una riorganizzazione a livello di Gruppo ed alla volont di potenziare l'organico esistente, ci ha incaricati di selezionare Responsabili di Turno Operativo – Shift Leader, da...

Per realt imprenditoriale di stampo manifatturiero della provincia di Cuneo, siamo alla ricerca di un/a Responsabile HR. A diretto riporto del CEO, la persona sar responsabile delle seguenti attivit : Supervisione dei processi di selezione, formazione ed employer branding, Gestione dei processi di performance management e sviluppo del personale,...

Per realt imprenditoriale di stampo manifatturiero della provincia di Cuneo, siamo alla ricerca di un/a Responsabile HR. A diretto riporto del CEO, la persona sar responsabile delle seguenti attivit : Supervisione dei processi di selezione, formazione ed employer branding, Gestione dei processi di performance management e sviluppo del personale,...

Per realt imprenditoriale di stampo manifatturiero della provincia di Cuneo, siamo alla ricerca di un/a Responsabile HR. A diretto riporto del CEO, la persona sar responsabile delle seguenti attivit : Supervisione dei processi di selezione, formazione ed employer branding, Gestione dei processi di performance management e sviluppo del personale,...

Per realt imprenditoriale di stampo manifatturiero della provincia di Cuneo, siamo alla ricerca di un/a Responsabile HR. A diretto riporto del CEO, la persona sar responsabile delle seguenti attivit : Supervisione dei processi di selezione, formazione ed employer branding, Gestione dei processi di performance management e sviluppo del personale,...

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Per realt imprenditoriale di stampo manifatturiero della provincia di Cuneo, siamo alla ricerca di un/a Responsabile HR. A diretto riporto del CEO, la persona sar responsabile delle seguenti attivit : Supervisione dei processi di selezione, formazione ed employer branding, Gestione dei processi di performance management e sviluppo del personale,...