COORDINATORE INFERMIERISTICO

2 giorni fa


Varese, Italia Randstad Italy A tempo pieno

Randstad Healthcare, divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti in ambito sanitario e socio assistenziale, ricerca per importante RSA sita in Varese.

1. Coordinatore infermieristico

CCNL Agidae - tipologia e ral in base all'esperienza

Retribuzione annua: 34000€ - 40000€

esperienza

2 anni

Sono richiesti:

- Laurea triennale in Infermieristica o titolo equipollente (con riconoscimento in italia, se conseguito all'estero)
- Iscrizione all'albo
- In possesso dei requisiti di aggiornamento periodici;
- Gradito il possesso del Master in coordinamento delle Professioni Sanitarie;
- Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo o posizioni sovrapponibili per competenze;
- Conoscenza delle norme di riferimento del settore;
- Conoscenza dei principali sistemi informatici del settore.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

La risorsa risponderà direttamente al Direttore Generale e avrà i seguenti compiti:

- coordinare funzionalmente le figure socio sanitarie presenti nelle varie aree di intervento specifiche della struttura;
- pianificare in autonomia la programmazione per le diverse aree della gestione delle attività: sia dal punto di vista delle condizioni cliniche ospiti con relative risposte, lato aggiornamento documentazione e nella gestione delle relazioni con i parenti e confronto con le altre funzioni di struttura;
- intervenire direttamente negli ambiti operativi legati all'organizzazione dei piani di lavoro, collaborando nella valutazione delle domande di ingresso;
- collabora nella definizione delle risposte ai bisogni formativi;

Lo scopo della funzione è:

- Garantire il miglior coordinamento delle attività delle diverse famiglie sanitarie interne alla RSA, con l'integrazione delle parti sanitarie ed assistenziali in modo funzionale alle esigenze degli ospiti della struttura;
- Garantire il rispetto degli standard organizzativi definiti dalla struttura, coniugandoli con le migliori performance nella risposta ai bisogni espressi, garantendo la corrispondenza tra qualità del servizio erogato e raggiungimento degli obiettivi aziendali;
- Garantire la proficua relazione con i parenti degli ospiti, ben conoscendo le situazioni sanitarie delle persone ricoverate e le strategie di cura impostate nei PAl periodici;
- Diventare il punto di riferimento per l'equipe di cura per la pianificazione delle attività, motore per l'aggiornamento e lo formazione, vedere e trasmettere spunti al miglioramento, intervenire nella gestione dei conflitti;
- Diventare i punto di riferimento per la Direzione Sanitaria e la Direzione Generale per le attività erogate, attraverso report, incontri e relazione costante



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