1 SPA THERAPIST
3 settimane fa
Torino, Italia
Afol Metropolitana
Tempo pieno
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TIPOLOGIA DI CONTRATTO: DETERMINATO
SEDE DI LAVORO: resort a Pragelato (TO)
La risorsa si occuperà di:
·
- ricevimento dei clienti e organizzazione della pianificazione dei trattamenti (californiano, ayurvedico, pietre calde, balinese...) secondo i protocolli dei marchi con cui il resort lavora
·
- garanzia della promozione, della consulenza e della vendita di servizi e prodotti per sviluppare il fatturato della Spa
·
- collaborazione con gli altri dipartimenti del resort (lavanderia, bar, ristorante...) PROFILO IDEALE:
- Esperienza nel ruolo (anche breve)
- Disponibilità alla mobilità internazionale
- Conoscenza inglese/francese B1
- Qualifica di estetista ORARIO DI LAVORO E CCNL: Full time RETRIBUZIONE: € 1422 lordi al mese Per candidarsi presentati al Recruiting Day ClubMed a Pinerolo il 3 novembre 2026 Invia il tuo CV a candidature.cpi.pinerolo@agenziapiemontelavoro.it e in copia a eures@afolmet.it entro il 01/11/2026 L'offerta è rivolta a tutte le persone nel rispetto delle pari opportunità di genere, diversità e inclusione (ai sensi Dlgs 198/2006, 215/2003 e 216/2003)
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- ricevimento dei clienti e organizzazione della pianificazione dei trattamenti (californiano, ayurvedico, pietre calde, balinese...) secondo i protocolli dei marchi con cui il resort lavora
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- garanzia della promozione, della consulenza e della vendita di servizi e prodotti per sviluppare il fatturato della Spa
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- collaborazione con gli altri dipartimenti del resort (lavanderia, bar, ristorante...) PROFILO IDEALE:
- Esperienza nel ruolo (anche breve)
- Disponibilità alla mobilità internazionale
- Conoscenza inglese/francese B1
- Qualifica di estetista ORARIO DI LAVORO E CCNL: Full time RETRIBUZIONE: € 1422 lordi al mese Per candidarsi presentati al Recruiting Day ClubMed a Pinerolo il 3 novembre 2026 Invia il tuo CV a candidature.cpi.pinerolo@agenziapiemontelavoro.it e in copia a eures@afolmet.it entro il 01/11/2026 L'offerta è rivolta a tutte le persone nel rispetto delle pari opportunità di genere, diversità e inclusione (ai sensi Dlgs 198/2006, 215/2003 e 216/2003)