VICE CAPO/A TURNO

$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca VICE CAPO/A TURNO Luogo di lavoro:MARCARIA (MN) Orari di lavoro: 3turni di lavoro, dal Lunedì al Venerdì. Disponibilit Sabatomattina Tipologia dicontratto: assunzione diretta da parte dell’azienda a tempodeterminato/indeterminato Fascia diretribuzione: CCNL Metalmeccanica industria, 30 – 35K di RAL La retribuzioneverr quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto ilprofilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contrattocollettivo applicato in relazione alla posizione Per azienda clienteoperante nel settore della metalmeccanica siamo alla ricerca di unarisorsa da inserire all'interno dell'organico aziendale come vicecapo reparto, la figura in questione si dovr occupare di supportooperativo all’attuale capo turno ed essere punto di riferimento incaso di sua assenza, sul turno i/le lavoratori/trici da gestiresaranno fino a 70 persone. MANSIONI
• Supportare ilcapo turno nella gestione del reparto
• Coordinare glioperatori durante il turno
• Monitorarel’avanzamento della produzione
• Verificare ilrispetto delle procedure e degli standard di qualit
• Segnalare guastio anomalie ai manutentori
• Controllare ilcorretto utilizzo dei macchinari
• Gestireeventuali problemi operativi durante il turno
• Compilare reportdi produzione e passaggi di consegna
• Verificare ilrispetto delle norme di sicurezza
• Affiancaree formare nuovi operatori Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti] vetrinabakeca