Data Analyst

Per ampliamento dei team Experis, siamo alla ricerca di un/una Data Analyst & BI Specialist da inserire all'interno della funzione Analytics, con riporto diretto al responsabile dell'area. Responsabilità principali
- Sviluppo di analisi ad hoc e reportistica basata su SQL e Looker.
- Manutenzione evolutiva e correttiva delle soluzioni di Power BI.
- Realizzazione di nuovi sviluppi e dashboard in linea con le esigenze di business.
- Aggiornamento, manutenzione e ottimizzazione di script Python a supporto dei processi di data analysis e reporting.
- Collaborazione con stakeholder interni per la raccolta dei requisiti e la trasformazione dei dati in insight a valore.
- Monitoraggio della qualità del dato e supporto alle attività di miglioramento continuo. Requisiti
- Laurea in Ingegneria, Matematica, Statistica, Informatica, Economia, Supply Chain o discipline affini.
- Esperienza di almeno 1 anno nel ruolo.
- Esperienza nell'utilizzo di SQL per interrogazione e analisi dei dati.
- Conoscenza di Looker per attività di reporting e analisi.
- Esperienza nello sviluppo e nella manutenzione di dashboard Power BI.
- Buona conoscenza di Python per scripting e automazione.
- Capacità di analisi, problem solving e gestione autonoma delle attività.
- Attitudine al lavoro in team e alla relazione con interlocutori business e tecnici. Cosa offriamo Modalità: ibrido (2 gg in in presenza 3 in smart working) Sede: Milano Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, 1 livello e RAL (range indicativo € 30000
- 35.000), ticket restaurant da € 6,00 (o diaria se trasferta) Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; convenzioni welfare. Sviluppo e Career Coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il sedicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies" Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale. ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità. NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.
Lgs 198/2006, D.
Lgs.215/2003 e D.
Lgs.216/2003)  pari opportunità di accesso al lavoro a tutt
* i/le candidat
* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat
* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.
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- Aut. Min. Prot. N. 1116
- SG
- del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.
P.
R. 445/2000 Annuncio valido fino a: 30-Oct-2026