Manutentore/manutentrice meccatronico/a

Humangest Spa filiale di Genova, Agenzia per il lavoro Autorizzata dal Ministero del lavoro e delle Politiche sociali n. Prot 13/I/22415, ricerca per Azienda Cliente operante nel settore dell'ALIMENTARE la figura di un/una MANUTENTORE/MANUTENTRICE MECCATRONICO/A PRINCIPALI RESPONSABILITA':
- Eseguire la manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria degli impianti e dei macchinari.
- Individuare e diagnosticare guasti meccanici e elettrici.
- Intervenire rapidamente per il ripristino del corretto funzionamento delle macchine.
- Effettuare attività di montaggio, smontaggio, regolazione e sostituzione di componenti meccanici ed elettrici.
- Collaborare con il team di produzione e con gli altri tecnici per garantire affidabilità ed efficienza.
- Rispettare le procedure aziendali relative a sicurezza, qualità e ambiente.
- Supportare, quando necessario, le attività di installazione e messa in servizio di nuovi impianti/macchinari. REQUISITI RICHIESTI:
- Esperienza pregressa in attività di manutenzione industriale.
- Buona conoscenza della meccanica e dell'elettromeccanica.
- Capacità di lettura del disegno meccanico e degli schemi elettrici.
- Precisione, affidabilità e senso di responsabilità.
- Buone capacità di problem solving.
- Disponibilità immediata. SARA' CONSIDERATO UN PLUS:
- Diploma di Perito Meccanico, Meccatronico, Elettrotecnico o formazione equivalente. TIPOLOGIA CONTRATTUALE: assunzione diretta in azienda. CCNL: ALIMENTARI
- INDUSTRIA, il livello verrà commisurato in base a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. RAL: tra 27,000 e 33,000. ORARIO DI LAVORO: Full-Time dal Lunedì alla Domenica con due giorni di riposo compensativi a rotazione. Viene richiesta disponibilità a lavorare su turni diurni e notturni. #NORDOVEST SGB Humangest promuove ed offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. La ricerca è rivolta a candidati dell'uno o dell'altro sesso, nel rispetto della normativa vigente in materia di parità di trattamento e non discriminazione. Non saranno prese in considerazione caratteristiche personali non pertinenti ai requisiti essenziali della posizione, incluse quelle relative a sesso, origine razziale o etnica, religione o convinzioni personali, disabilità, età, orientamento sessuale, stato civile o familiare, gravidanza, maternità o paternità. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione vietandone la realizzazione al proprio interno. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.