Store Manager Nord Est Italia

1 settimana fa


Udine, Italia Conforama Italia S.p.a. A tempo pieno

Conforama Italia, realtà di riferimento nel settore arredamento e home living, sta cercando uno Store Manager dinamico e orientato ai risultati per guidare uno dei propri punti vendita nel Nord Est Italia.

Mission del Ruolo :

Lo Store Manager sarà responsabile della completa gestione economica, operativa e strategica del negozio assegnato. Attraverso la supervisione dei team interni e l’applicazione delle politiche aziendali, avrà l’obiettivo primario di incrementare performance di vendita, garantire la soddisfazione del cliente e valorizzare la cultura aziendale.

Responsabilità principali:

Budget & Business Management

- Garantire la realizzazione del budget assegnato in termini di fatturato, costi e risultato operativo.
- Analizzare i KPI economici (margine, vendite, costi, stock) e identificare piani di miglioramento.
- Definire strategie commerciali locali coerenti con le linea aziendali.
- Lavorare sulla produttività oraria e l'efficientamento operativo.

Retail & Sales Management

- Applicare efficacemente logiche di merchandising, pricing e politiche promozionali.
- Monitorare e ottimizzare le performance di reparto.
- Migliorare la conversione cliente e massimizzare la redditività del negozio.

People Management

- Coordinare responsabili di reparto e team di negozio, sviluppandone competenze e performance.
- Favorire un ambiente motivante, collaborativo e orientato al risultato.
- Pianificare turni, budget del personale e attività operative.

Compliance & Store Standards

- Assicurare applicazione corretta delle procedure aziendali.
- Garantire standard di immagine e sicurezza del punto vendita.
- Supervisionare processi logistici, inventari, esposizioni e flussi merci.

Chi stiamo cercando:

Una persona con:

Esperienza consolidata come Store Manager o Area Manager in realtà retail strutturate (preferibile arredamento, GDO o non food), o dal mondo servizi complessi.

Forte capacità analitica e orientamento commerciale.

Leadership autorevole, empatica e motivazionale.

Attitudine problem solving e decision-making.

Proattività e visione strategica.

Offriamo:

Inserimento in un contesto strutturato e in forte evoluzione.

Autonomia gestionale e opportunità di crescita interna.

Pacchetto retributivo competitivo legato a risultati.

Programmi formativi dedicati.

Se vuoi guidare un punto vendita ad alto potenziale, sviluppare un team performante e contribuire in prima linea al successo di un brand leader del settore arredo… ti aspettiamo

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