UX AND FRONTEND DEVELOPMENT SPECIALIST

Oniverse è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food&wine e nautica. Per l’area e-commerce del brand Intimissimi siamo alla ricerca di un/una UX and Frontend Development Specialist. Sede di lavoro: HQ Oniverse Dossobuono di Villafranca (Verona) DI COSA TI OCCUPERAI: Realizzare e ottimizzare l'esperienza digitale dell’utente; Partecipare alla definizione della customer experience, creando concept e linee guida che successivamente sono tradotte in interfacce ed interazioni significative per l’utilizzatore finale per un'ampia gamma di dispositivi; Testing e Debugging: Garantire che le soluzioni implementate siano prive di bug e compatibili con diversi browser e dispositivi; A/B Testing: Pianificare, sviluppare e analizzare esperimenti A/B per testare nuove funzionalità, layout e soluzioni che migliorino il tasso di conversione e l’engagement dell’utente; Analisi dei Dati: Collaborare con il team di Data Analysis per interpretare dati quantitativi e qualitativi, utilizzandoli per identificare opportunità di ottimizzazione dell’esperienza utente; Sviluppo front-end: Implementare soluzioni visive e funzionali utilizzando tecnologie come HTML, CSS e JavaScript, assicurando un design responsive su tutti i dispositivi; Collaborazione Cross-Funzionale: Lavorare con team interni per tradurre obiettivi di business in soluzioni UX che bilancino usabilità ed estetica. CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE: Laurea in Informatica o corsi di sviluppo front end; Preferibile esperienza di 1-2 anni maturata in ruoli affini; Conoscenza approfondita di HTML5, CSS3, JavaScript e framework come React o Vue.js; Esperienza nell’uso di strumenti per A/B Testing (es. A/B Tasty, Google Optimize, Optimizely) e analisi UX (es. ContentSquare, Hotjar, Crazy Egg); Conoscenza dello sviluppo di newsletter responsive e Figma;  Familiarità con metodologie di user testing e ricerca utente;  Conoscenza delle best practice di responsive design e accessibilità; Eccellenti capacità di problem solving e un forte orientamento ai dettagli.  COSA TI

OFFRIAMO:
Inquadramento CCNL Terziario Confcommercio (H011); RAL fra 30.000 e 35.000 euro, definita in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di responsabilità; Orario di lavoro flessibile e policy di smart working; Ambiente di lavoro internazionale, dinamico e in continua evoluzione; Polizze assicurative e sanitarie integrative; Tessera sconto per i brand del Gruppo e altre convenzioni dedicate, palestra aziendale e centro benessere a tariffe agevolate; Mensa aziendale, Oniverse Cafè, Centro infanzia e servizi aggiuntivi people care.   IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE INDICATIVO: Step 1 – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition Step 2 – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager Step 3 – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse #JOINTHEONIVERSE   Oniverse
- There is a Place Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più