Impiegato/a Ufficio qualit Categorie Protette

Lavoropiù S.p.A., agenzia per il lavoro, ricerca per azienda operante nel settore industriale/manifatturiero, un/una: Impiegato/a Controllo Qualit – Categorie Protette L. 68/99 La risorsa verr inserita all’interno del Dipartimento Qualit e riporter al Responsabile Qualit . La figura sar dedicata alle attivit di controllo qualit su componenti e prodotti finiti, garantendo la conformit ai requisiti tecnici e normativi, con particolare riferimento alla direttiva ATEX. Principali attivit e responsabilit * Esecuzione di controlli qualit su componenti e prodotti finiti * Verifica della conformit ai requisiti previsti dalla certificazione ATEX * Compilazione e aggiornamento di report di controllo, checklist, schede di collaudo e documentazione tecnica * Collaborazione con Produzione e Ufficio Tecnico per la verifica di conformit e il monitoraggio delle modifiche di processo e di prodotto * Gestione delle non conformit interne, dei fornitori e dei reclami clienti, supportando le analisi preliminari e le azioni correttive * Garanzia della tracciabilit dei materiali e delle componenti critiche secondo le procedure ATEX * Supporto agli audit interni e alle visite degli organismi notificati Requisiti * Appartenenza alle categorie protette L. 68/99 * Conoscenza dei processi produttivi e delle principali logiche di controllo qualit * Capacit di analisi dei dati, gestione KPI e reportistica * Conoscenza delle normative in materia di sicurezza sul lavoro * Ottima conoscenza del pacchetto Office * Conoscenza base della direttiva ATEX 2014/34/UE e delle norme correlate * Capacit di lettura del disegno tecnico * Gradita conoscenza della lingua inglese Sede di lavoro: Limbiate (MB) Orario di lavoro: Full time Contratto: Inserimento in somministrazione 12 mesi finalizzato alla stabilizzazione Inquadramento: CCNL metalmeccanico RAL: commisurata all’esperienza Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca