Hr Administration Specialist

3 settimane fa

Milano, Italia Michael Page Tempo pieno
Michael Page Gestire l'amministrazione del personale, inclusa la gestione dei contratti e delle buste paga (forte focus sulla parte payroll) Supportare i processi di onboarding e offboarding dei dipendenti. Garantire la conformità normativa relativa alle risorse umane. Gestire le comunicazioni con enti previdenziali e assicurativi. Monitorare e aggiornare le politiche aziendali relative al personale. Supportare la raccolta e l'analisi di dati relativi al personale. Collaborare con altri dipartimenti per garantire un flusso di lavoro efficiente. Fornire supporto amministrativo generale al team delle risorse umane. Un/a Hr Administration Specialist di successo dovrebbe avere: Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini. Conoscenza approfondita dei processi amministrativi delle risorse umane. esperienza di almeno 1 anno in contesti similari su gestione payroll Capacità di lavorare con precisione e attenzione ai dettagli. Ottime competenze informatiche, inclusa familiarità con software HR. Conoscenza delle normative italiane in materia di lavoro. Buone capacità organizzative e di gestione del tempo. Prestigioso Studio legale internazionale, situato nel centro di Milano ed operante nel settore dei servizi professionali, con una presenza consolidata sul mercato e un forte impegno per l'eccellenza. Si Offre un ambiente stimolante e strutturato per lo sviluppo professionale. Contratto a tempo indeterminato. Retribuzione annua range 30.000
- 35.000 EUR. Assicurazione sanitaria aziendale. Buoni pasto. Ambiente lavorativo strutturato e stimolante. Se questa opportunità come Hr Administration Specialist nel settore dei servizi professionali a Milano ti interessa, inviaci la tua candidatura oggi stesso Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. Settore: Altro Ruolo: Risorse umane Sede: Milano Ruolo: Risorse umane*---*https://offerte.trovolavoro.com/it/careers/jobad/1398623-hr-administration-specialist-milano