Addett* spurgo – none

Humangest filiale di Moncalieri ricerca per azienda cliente un
* addett
* spurgo. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: None Modalità di lavoro: In presenza Eventuale disponibilità richiesta: Dal lunedì alla domenica Contratto: Contratto di somministrazione iniziale 2 settimane con possibilità di successive proroghe CCNL applicato: Igiene ambientale – aziende private Livello di inserimento previsto: Operaio, D2 Orario di lavoro: Full time 40 ore settimanali su fascia oraria 7-18 Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: da € 20000 a 21000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo Retribuzione oraria lorda: €9,11 Responsabilità principali La risorsa si occuperà di:
· Spurgo e pulizia di fosse biologiche, pozzi neri, reti fognarie e impianti di depurazione
· Gestione, trasporto e smaltimento dei rifiuti con relativa documentazione
· Manutenzione e riparazione degli impianti di spurgo
· Assistenza clienti durante gli interventi. Requisiti richiesti
· Spurgo e pulizia di fosse biologiche, reti fognarie e impianti di depurazione
· Gestione, trasporto e smaltimento dei rifiuti con relativa documentazione
· Manutenzione e riparazione degli impianti di spurgo
· Assistenza clienti durante gli interventi
· Manutenzione dei mezzi aziendali e verifica della loro efficienza e sicurezza.
· Disponibilità a spostarsi sui cantieri con mezzo proprio Cosa offriamo
- Percorso di affiancamento e formazione iniziale Iter di selezione Il processo di selezione prevede:
- Screening delle candidature
- Primo colloquio conoscitivo
- Colloquio con il responsabile di funzione
- Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #nordovest# Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali