Gestore Energetico

4 settimane fa


Fidenza, Emilia-Romagna, Italia Stef A tempo pieno
Descrizione del Ruolo

Il Gestore Energetico di STEF sarà responsabile di monitorare, analizzare e ottimizzare il consumo energetico all'interno dell'organizzazione. L'obiettivo principale sarà quello di ridurre i costi energetici e minimizzare l'impatto ambientale, garantendo al contempo che le operazioni siano efficienti dal punto di vista energetico.

Responsabilità Principali
  • Garantire il risparmio energetico previsto, inclusa la realizzazione di impianti fotovoltaici per il Gruppo in Italia;
  • Implementare ed espandere i sistemi di monitoraggio dei consumi energetici su tutte le filiali del Gruppo in Italia;
  • Realizzare diagnosi energetiche per le filiali, con analisi delle performance energetiche e relativa reportistica;
  • Eseguire studi di fattibilità per progetti di efficienza energetica e monitorare i risparmi ottenuti;
  • Prevedere e controllare le fatture dei vettori energetici e ottenere incentivi tramite Certificati Bianchi;
  • Realizzare e gestire il budget energetico e di gas per il gruppo in Italia;
  • Gestire i rapporti con enti locali e nazionali in ambito energetico;
  • Mantenere e gestire la certificazione ISO 50001 e gli impianti di trigenerazione.
Requisiti
  • Laurea in ingegneria energetica, ambientale o campo correlato;
  • Esperienza di almeno 3 anni in gestione energetica o ruoli simili;
  • Conoscenza delle normative energetiche italiane ed europee;
  • Capacità di analisi e previsione dei consumi energetici;
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
Pacchetto Retributivo

Offriamo un contratto a tempo indeterminato con pacchetto retributivo commisurato all'esperienza.

Benefits
  • Auto aziendale;
  • Buoni Pasto €8 die;
  • Welfare €350 annui;
  • Iscrizione a Sanilog (Unisalute ed Odontonetwork);
  • "Mobility Company";
  • Convenzioni con il sito Corporate Benefit;
  • Adesione volontaria al Piano di Risparmio Aziendale (PEE) divenendo azionista del Gruppo STEF;
  • Campagna Vita: Assicurazione sulla vita a costi vantaggiosi;
  • Pacchetto genitorialità (€1.000 a nascituro e possibilità part time temporaneo per le neo-mamme al rientro in azienda).