Direttore Risorse Umane

Risorse Umane e SelezioneLa nostra azienda, Risorse SpA, è alla ricerca di un Direttore Risorse Umane e Selezione per il nostro team. Il candidato ideale sarà un professionista con esperienza nel settore delle risorse umane e selezione di personale.Responsabilità: la risorsa si occuperà di tutte le fasi del processo di selezione e di gestione delle...

Risorse SpA cerca un Direttore Risorse UmaneLa nostra azienda, specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management, cerca un professionista con esperienza nel ruolo di almeno 7-10 anni, maturata in aziende mediamente strutturate o start-up.Responsabilità:Ideazione ed implementazione di strategie relative all'engagement, retention e...

Risorse Spa cerca un Direttore Risorse Umane per sviluppare strategie di engagement e retention delle risorse.Responsabilità:* Ideazione e implementazione di strategie per l'engagement e la retention delle risorse;* Creazione di un sistema di valutazione delle performance e gestione di una politica retributiva premiante;* Sviluppo di piani di formazione ad...

Descrizione del RuoloLa nostra azienda, Michael Page, è alla ricerca di un professionista di alto livello per ricoprire il ruolo di Direttore Risorse Umane. Il nostro Cliente è una Banca di Credito Cooperativo che opera in autonomia in 50 comuni e conta circa 160 dipendenti tra filiali e sede centrale.Compiti e ResponsabilitàCoordinare e gestire le...

Ricerca di un Direttore Risorse Umane per JunecoRandstad Medical, una divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti in ambito sanitario e socio assistenziale, cerca un Direttore Risorse Umane per l'azienda Juneco.Descrizione del ruoloIl Direttore Risorse Umane sarà responsabile della ricerca e selezione del personale, della...

Ricerca e Selezione del PersonaleIl Direttore Risorse Umane si occupa della ricerca e selezione del personale, elaborando e pubblicando offerte di lavoro, esaminando CV e selezionando risorse adatte alla posizione.Negoziazione ContrattualeIl Responsabile Risorse Umane negozia gli aspetti contrattuali e retributivi, spiegando l'offerta di lavoro ai candidati...

Descrizione del LavoroLa nostra azienda, Michael Page International Italia S.r.l., è alla ricerca di un Direttore Risorse Umane che si unisca alla nostra squadra di professionisti esperti. Come responsabile delle risorse umane, sarai il punto di contatto principale per le tematiche relative allo sviluppo delle risorse e alla gestione dell'organico. Ti...

La nostra azienda, Hunters Group, è alla ricerca di un Direttore Risorse Umane per la nostra struttura ricettiva di Milano.Il candidato ideale sarà Responsabile delle Risorse Umane e riporterà al Direttore Risorse Umane e lo supporterà nella gestione della strategia aziendale.Le principali responsabilità del ruolo saranno:Gestire le questioni relative...

Risorse Spa è una realtà specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management. Siamo alla ricerca di un/una HR Manager per un importante progetto di crescita nel settore medicale.Responsabilità: la risorsa, a diretto riporto, sarà responsabile della gestione delle risorse umane, della selezione e della formazione dei...

Descrizione del RuoloLa nostra azienda, Aims International Italia S.R.L., è alla ricerca di un Direttore Risorse Umane che possa supportare il CEO nella fase di internazionalizzazione e sviluppo dell'organizzazione. La figura ideale sarà responsabile di strutturare la funzione Risorse Umane, portando cultura, processi e procedure HR all'interno...

La nostra azienda, Michael Page, ricerca un professionista di alta qualità per occupare il ruolo di Direttore Risorse Umane.Il nostro cliente è una struttura sanitaria privata accreditata situata in Lombardia, specializzata in servizi polispecialistici di Medicina e Chirurgia. Questa realtà offre ai pazienti un ambiente professionale e innovativo,...

Desideriamo aggiungere un Direttore Risorse Umane Senior al nostro team.Il nostro Cliente è una realtà produttiva importante operante su più siti, facente parte di un Gruppo multinazionale.La tua missione:Contribuire allo sviluppo e implementazione di strategie di risorse umane.Assicurare un ambiente di lavoro inclusivo e motivante.Se sei un...

Il nostro Cliente è una realtà produttiva importante, facente parte di un Gruppo multinazionale con diversi siti operativi.La posizione di Direttore Risorse Umane è fondamentale per supportare l'evoluzione strategica del Gruppo.Le principali responsabilità includono:Definire e implementare strategie di sviluppo delle risorse umaneCoordinare l'attività...

Descrizione della posizioneIl Direttore Risorse Umane di Telefono Azzurro sarà responsabile di sviluppare e gestire le strategie e le politiche delle risorse umane per supportare la missione e gli obiettivi della fondazione. Collaborerà con i dipartimenti funzionali per garantire che le pratiche di gestione delle risorse umane siano allineate con le...

Direttore Risorse Umane La Fondazione Telefono Azzurro si impegna a difendere i bambini e gli adolescenti da ogni forma di abuso e violenza, promuovendo una cultura di rispetto e valorizzazione dei loro diritti. Descrizione della Posizione Il Direttore Risorse Umane avrà la responsabilità di sviluppare e gestire le strategie e le politiche delle...

La nostra azienda, Andrea Poletti & Associati, è un'importante realtà produttiva di grandi dimensioni, specializzata nella produzione di cosmetici di alta qualità.Per supportare la nostra crescita, stiamo cercando un Direttore Risorse Umane con esperienza nella gestione delle risorse umane all'interno di contesti produttivi complessi.Le responsabilità...

La nostra azienda, Andrea Poletti & Associati, è una realtà produttiva di grandi dimensioni specializzata nella produzione di cosmetici di alta qualità. Conosciuta per l'innovazione e l'eccellenza nel settore beauty, l'azienda è in continua espansione sia sul mercato nazionale che internazionale. Per sostenere la crescita dell'azienda e mantenere un...

Descrizione della PosizioneSiamo alla ricerca di un Direttore Risorse Umane che possa sviluppare e gestire le strategie e le politiche delle risorse umane per supportare la missione e gli obiettivi della Fondazione SOS il Telefono Azzurro ETS.ResponsabilitàSviluppo delle politiche HR: progettare, sviluppare e implementare politiche e procedure HR efficaci,...

Ruoli e ResponsabilitàL'Adecco Direzione Risorse Umane sta cercando un amministratore di risorse umane stage per unirsi al proprio dipartimento Shared Service Center (SSC). Il candidato ideale sarà responsabile dell'interpretazione delle fonti di rilevamento delle presenze, dell'inserimento e dell'interpretazione delle ore e del calcolo degli eventi...

Responsabilità della posizioneIl Direttore Risorse Umane presso Telefono Azzurro sarà responsabile dello sviluppo e dell'implementazione delle strategie e delle politiche delle risorse umane per supportare la missione e gli obiettivi della fondazione. Collaborerà con i dipartimenti funzionali per garantire che le pratiche di gestione delle risorse umane...