Capo Sezione Produzione

3 giorni fa


Casalmaggiore, Lombardia, Italia Eurointerim A tempo pieno

Descrizione della Funzione
Siamo alla ricerca di un professionista qualificato per ricoprire il ruolo di Capo Sezione Produzione presso la nostra azienda in Casalmaggiore. La risorsa selezionata sarà responsabile del coordinamento e della supervisione delle attività produttive, garantendo l'efficienza degli impianti e l'ottimizzazione dei processi.

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Compiti Principali
• Gestire e coordinare le fasi di produzione, assicurando la qualità, i volumi e i tempi di consegna;
• Supervisionare gli impianti, incluse le operazioni di carico/scarico e manutenzione ordinaria e straordinaria;
• Controllare la funzionalità e la qualità del processo, impostando i parametri di lavoro nel rispetto delle specifiche tecniche;
• Coordinare e formare il personale, monitorando la loro attività e assicurandosi che rispettino gli standard aziendali e le normative di sicurezza;
• Pianificare e assicurare l'esecuzione dei piani di produzione giornalieri e settimanali;
• Assicurare l'efficienza degli impianti, l'ottimizzazione dei processi produttivi e il rispetto dei tempi di produzione;
• Gestire il flusso di materiale in entrata e uscita dal reparto e il loro corretto stoccaggio;

Competenze Richieste
Per svolgere questo ruolo è necessario avere:
• Esperienza nella gestione di reparti produttivi con almeno 10 anni di esperienza;
• Conoscenza approfondita di macchinari di produzione e tecniche di applicazione solventi e prodotti chimici colloidali;
• Capacità di coordinamento e gestione del personale;
• Orientamento agli obiettivi di produzione e capacità di risolvere rapidamente le problematiche tecniche e organizzative;
• Buona predisposizione all'utilizzo di sistemi informatici per la gestione della produzione e della contabilità industriale;
• Disponibilità a svolgere turni ed eventuali straordinari.

Benefit
L'azienda offre un contratto a tempo indeterminato diretto con inquadramento adeguato, una retribuzione annua lorda (RAL) commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale, indicativamente corrispondente a € 50.000,00, ingresso in realtà aziendale e reparto in fase di espansione, disponibilità lavorativa full-time da lunedì al venerdì con orario giornaliero spezzato o turno continuato, e opportunità di crescita professionale.



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