Lavori attuali relativi a Vice Store Manager - Flero, Lombardia - JobGate

  • Store Manager

    5 mesi fa

    Flero, Italia BEFED Brew Pub A tempo pieno

    STORE MANAGER Per il locale di Flero ( Brescia ) ricerchiamo uno/a Store Manager. La risorsa dovrà coordinare il personale di sala e la cucina garantendo un ottimo servizio al cliente e la corretta gestione del locale in base ai parametri richiesti dal Franchising. Requisiti richiesti: - Pregressa esperienza di almeno 2 anni nell’ambito della...

  • Store Manager Ristorazione

    5 mesi fa

    Flero, Italia BEFED Brew Pub A tempo pieno

    **BEFED FLERO ricerca Store Manager** Per il locale di Flero ricerchiamo uno/a Store Manager. La risorsa dovrà coordinare il personale di sala e la cucina garantendo un ottimo servizio al cliente e la corretta gestione del locale in base ai parametri richiesti dal franchising. **Requisiti richiesti**: - Pregressa esperienza di almeno 5 anni nell’ambito...

  • Store Manager

    5 mesi fa

    Flero, Italia Humangest SPA A tempo pieno

    Humangest spa, filiale di Brescia, è alla ricerca per importante azienda cliente a Flero di un/una **STORE MANAGER** **La risorsa si occuperà principalmente di**: - Pianificare tutte le attività per raggiungere i target delle vendite del negozio (ordini prodotti); - Gestire e rendicontare giornalmente gli incassi e i versamenti; - Gestire apertura e/o...

  • Store Manager

    5 mesi fa

    Flero, Italia BEFED Brew Pub A tempo pieno

    Per il locale di Flero (BS) ricerchiamo uno/a Store Manage. La risorsa dovrà coordinare il personale di sala e cucina garantendo un ottimo servizio al cliente e la corretta gestione del locale in base ai parametri richiesti dal Franchising. Requisiti richiesti: - Ottime capacità organizzative e predisposizione a lavorare all’interno di un team -...

  • Addetti/e Alla Preparazione e Vendita di Piadine

    5 mesi fa

    Flero, Italia La Piadineria A tempo pieno

    A** La Piadineria,** siamo la più grande catena italiana di fast casual food: abbiamo più di 400 ristoranti su tutto il territorio nazionale. Non siamo amanti della formalità: quando si mangia, secondo noi bisogna godersi il momento, che sia lungo o veloce! Il nostro modo di fare ristorazione è fast, di alta qualità e totalmente espresso, in locali...

Vice Store Manager

2 mesi fa

Flero, Lombardia, Italia JobGate A tempo pieno
Descrizione del Lavoro

La società JobGate Srl, autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per le attività di Reclutamento e Selezione, ricerca un Vice Store Manager per il punto vendita di Flero (BS).

Il candidato ideale sarà responsabile della gestione del personale, dell'amministrazione economica, del controllo fatture e fornitori, e dell'elaborazione degli ordini per il rifornimento dello store. Sarà inoltre responsabile dell'allestimento dei reparti e della sistemazione dei prodotti in magazzino.

Si prevede formazione ed iniziale affiancamento di 3/6 mesi con inquadramento al III livello del CCNL commercio. Si prevede inserimento iniziale mediante contratto a tempo determinato e successiva stabilizzazione in organico.

Requisiti richiesti:

  • Diploma/laurea in ambito economico-commerciale;
  • Esperienza pregressa di almeno un anno nel ruolo ed in contesti GDO/supermercati;
  • Capacità di assistere il direttore del punto vendita nelle attività di amministrazione del servizio;
  • Conoscenza degli adempimenti amministrativi e contabili all'interno dei punti vendita;
  • Capacità di cooperare con i referenti di reparto per l'elaborazione degli ordini;
  • Essere in grado di gestire le attività di scarico delle merci, controllo fatture e fornitori;
  • Capacità di coordinare lo staff ed assicurare l'ordine e la pulizia dei reparti;
  • Conoscenza delle tecniche di allestimento delle corsie nel rispetto delle strategie commerciali;
  • Capacità di raggiungere gli obiettivi e scindere le priorità;
  • Team-working;
  • Inclinazione ai rapporti interpersonali.

Orario di lavoro: Full-time

Sede di lavoro: Flero (BS)

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La società JobGate Srl promuove la diversità e accoglie candidati di entrambi i sessi (L. 903/77), in linea con il decreto legislativo 9 luglio 2013, n. 98, che tutela la parità di trattamento in ambito lavorativo e promuove l'inclusione, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva europea 2000/78/CE.