Specialista SAP HCM

Il Lutech Group è una società leader nel settore delle soluzioni SAP e cerca un Consulente SAP HCM per unirsi al nostro team di esperti.

Il ruolo prevede il coinvolgimento in progetti complessi presso i nostri principali clienti con l'obiettivo di supportare l'implementazione e l'evoluzione dei processi diventarne un punto di riferimento fidato e garantendone nel contempo l'evoluzione continua finalizzata all'ottimizzazione dei processi di business.

Le principali attività e responsabilità includono:

• Raccolta, analisi dei requisiti di business, disegno ed implementazione della soluzione applicativa e supporto al team di sviluppo, redazione della documentazione tecnica, definizione ed implementazione dei test case e gestione dei rilasci applicativi
• Implementare le azioni correttive e notificare la gestione dell'incidente/problema a tutti gli interessati alla sua risoluzione ed eseguire analisi proattive di tendenza per incidenti e problemi per identificare situazioni ricorrenti che sono o potrebbero essere indicative di futuri problemi
• Supporto continuo ai Key user per attività relative a valutazioni preventive/budgettarie e studi di fattibilità in merito a nuove esigenze, disponibilità di nuove funzionalità/rilasci/prodotti di interesse per il business e per la qualità del servizio erogato agli utenti

Richieste:

• Almeno 2/3 anni di esperienza su SAP HR

Competenze tecniche:

• Buona conoscenza del modulo SAP HCM TM, Travel, OM-PA

Nice To Have:

• Conoscenza cross del modulo SAP EHS-OH
• Gestione interfacce con sistemi esterni

Gestione di progetto:

• Conoscenza e applicazione della metodologia ITIL per la gestione dei servizi IT

Soft Skill:

• Attitudine analitica e decisionale
• Capacità di relazionarsi con il cliente con un approccio consulenziale
• Ottima attitudine alla comunicazione e al lavoro in team
• Buona conoscenza nella lingua Inglese parlata e scritta

Lutech attua una politica di pari opportunità e accoglie le candidature senza operare alcuna discriminazione in base a razza, religione o convinzioni personali, origine etnica o nazionale, disabilità, età, cittadinanza, stato civile, inclusa convivenza di fatto e unione civile, orientamento sessuale, identità di genere, o qualsiasi altra condizione applicabile tutelata dalla legge.

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