Account per la gestione e organizzazione corsi di formazione aziendali: un ruolo di riferimento per la crescita delle aziende

1 settimana fa


Sommacampagna, Veneto, Italia Penta Selezione A tempo pieno
Descrizione del ruolo

Penta Selezione, un'azienda di selezione e formazione specializzata nella realizzazione di percorsi di crescita per le aziende, ricerca un Account per la gestione e organizzazione dei corsi di formazione aziendale.

Compiti e responsabilità
  • Analisi dei bisogni delle aziende: identificare le esigenze di formazione delle aziende clienti e sviluppare strategie per soddisfarle.
  • Gestione dei corsi di formazione: organizzare e gestire i corsi di formazione aziendale, garantendo la qualità e l'efficacia dei servizi offerti.
  • Predisposizione dei materiali didattici: sviluppare e fornire materiali didattici di alta qualità per supportare la formazione degli studenti.
  • Utilizzo di piattaforme per l'inserimento di anagrafiche, dati e materiali: utilizzare piattaforme di gestione dei dati per inserire e gestire le anagrafiche, i dati e i materiali relativi ai corsi di formazione.
Requisiti
  • Laurea in Scienze della Formazione/Economia/discipline umanistiche: possedere una laurea in Scienze della Formazione, Economia o discipline umanistiche.
  • Esperienza nel ruolo di almeno 3 anni: avere almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di Account per la gestione e organizzazione dei corsi di formazione aziendale.
  • Ottima conoscenza del pacchetto MS Office: possedere una buona conoscenza del pacchetto MS Office.
  • Capacità di team working: essere in grado di lavorare in team e collaborare con gli altri membri del team.
  • Doti relazionali, comunicative e organizzative: possedere doti relazionali, comunicative e organizzative per gestire efficacemente i rapporti con le aziende clienti e gli studenti.
  • Flessibilità: essere in grado di adattarsi a cambiamenti e priorità diverse.
  • Precisione e attenzione ai dettagli: essere preciso e attento ai dettagli per garantire la qualità dei servizi offerti.
  • Gestione del lavoro secondo priorità e scadenze: essere in grado di gestire il lavoro secondo priorità e scadenze per garantire la consegna dei risultati entro i tempi stabiliti.
Offerte di lavoro
  • Assunzione diretta con contratto full-time: offrire un contratto full-time con orario 9-13; 14-18.
  • Piano di formazione continua: offrire un piano di formazione continua per garantire la crescita professionale e lo sviluppo delle competenze.
  • Sistema di welfare aziendale: offrire un sistema di welfare aziendale per garantire la salute e il benessere dei dipendenti.
Chi siamo

Penta Selezione è un'azienda di selezione e formazione specializzata nella realizzazione di percorsi di crescita per le aziende. Siamo un ambiente giovane, mosso da passione, collaborazione e attenzione alla crescita professionale. Entrare a far parte di Penta Selezione significa operare in un contesto dinamico e flessibile, che vuole essere un punto di riferimento affidabile per la crescita professionale e lo sviluppo delle risorse e delle competenze delle aziende clienti per il raggiungimento degli obiettivi aziendali.



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