Amministratore Contabile Senior

Descrizione del ruolo:

Il/la candidato/a ricercato/a sarà responsabile di assicurare il supporto al Comitato Regionale per garantire il regolare esercizio delle attività contabili ed amministrative, di programmazione e rendicontazione, nell'ambito degli adempimenti previsti dalla normativa vigente, da statuti e regolamenti e nell'ambito dell'esecuzione di contratti e convenzioni.

Compiti e responsabilità:

• Coadiuva e/o supporta il Segretario Regionale nell'attuazione degli adempimenti amministrativo-contabili delineati dallo statuto, dai regolamenti e da procura speciale;
• Coadiuva e/o supporta il Segretario Regionale nell'acquisizione di beni e servizi, nei limiti massimi di spesa previsti dalla regolamentazione e dalle procedure emanate a livello nazionale;
• Coadiuva e/o supporta il Segretario Regionale nel monitoraggio delle scadenze amministrativo-contabili, nella gestione dei pagamenti ai fornitori ed in quella dei rimborsi spesa;
• Coadiuva e/o supporta il Segretario Regionale nell'esercizio delle attività di monitoraggio, vigilanza e supporto amministrativo-contabile nei confronti dei Comitati territoriali;
• Coadiuva e/o supporta il Segretario Regionale nella predisposizione del rendiconto aggregato redatto sulla base dei bilanci d'esercizio approvati dai Comitati C.R.I. costituiti in regione, e trasmessi secondo la procedura definita a livello nazionale (Piano dei conti);
• Coadiuva e/o supporta il Segretario Regionale nella definizione del documento di programmazione economica redatto sulla scorta delle indicazioni strategiche e della programmazione delle attività approvate dal Consiglio Direttivo Regionale;
• Predispone gli adempimenti amministrativo-contabili relativi alla rendicontazione delle attività e dei progetti in capo al Comitato Regionale;
• Garantisce la corretta tenuta degli archivi digitali e dei flussi informativi.

Requisiti:

• Titolo di studio: laurea triennale in discipline economiche;
• Esperienza professionale: almeno 3 anni di esperienza nel ruolo oppure diploma di scuola secondaria di secondo grado e almeno 7 anni di esperienza professionale nel ruolo;
• Competenze tecniche:
  • Buona conoscenza di principi contabili, redazione di bilanci, flussi finanziari e rendicontazione;
  • Buona conoscenza normativa di riferimento dell'Associazione (Codice del Terzo Settore, d.lgs. 178/2012);
  • Conoscenza procedure di rendicontazione progetti;
  • Ottima conoscenza utilizzo software gestionali contabili (ad es. SAP);
  • Ottima conoscenza degli applicativi Microsoft Office ed in particolare Excel;
• Competenze trasversali:
  • Capacità organizzative e di pianificazione attività;
  • Precisione e capacità di rispettare le scadenze, anche urgenti;
  • Flessibilità e capacità di lavorare in team multidisciplinari;

Salario: circa