Dirigente Finanziario

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Descrizione del ruolo:
Il Dirigente Finanziario sarà responsabile della gestione complessiva delle operazioni finanziarie.

Mansioni:
• Gestione delle operazioni finanziarie end-to-end
• Riconciliazione del bilancio
• Gestione delle dichiarazioni fiscali
• Monitoraggio delle performance KPI

Responsabilità principali:
• Leadership finanziaria: fornire supervisione strategica e guida finanziaria, promuovendo l'integrità fiscale e migliorando i processi
• Contabilità: clienti, fornitori, banche, contabilità generale
• Gestione finanziaria: supervisionare le operazioni finanziarie end-to-end, incluse riconciliazioni del bilancio e consolidamento dei bilanci per le entità legali italiane e francesi
• Conformità e regolamentazione: garantire la conformità legale e normativa per le operazioni finanziarie, gestendo dichiarazioni fiscali e sottomissioni Intrastat
• Monitoraggio delle performance: gestire e analizzare il credito e le performance KPI, fornendo report dettagliati alla direzione
• Relazioni con gli stakeholder: agire come punto di riferimento per il Gruppo, gli auditor e i comitati direttivi, mantenendo una comunicazione chiara e un allineamento su tutte le questioni finanziarie
• Implementazione tecnologica: supportare l'implementazione di nuove tecnologie, assicurando un'integrazione efficace con i processi finanziari
• Leadership del team: guidare un team di 6 professionisti della finanza, promuovendo una cultura collaborativa e orientata alla crescita e alle alte performance

Qualifiche richieste:
• Esperienza: oltre 10 anni di esperienza nel settore della finanza (preferibilmente settori del lusso, edilizia)
• Istruzione: laurea magistrale in economia, con specializzazione in finanza, amministrazione aziendale e discipline correlate
• Competenze tecniche: conoscenza avanzata di Oracle, SAP, JDE, Mulesoft, BI, BPC Consolidation e del pacchetto MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Access)
• Gestione progetti: esperienza comprovata nella guida di progetti di migrazione SAP e nell'implementazione di sistemi di gestione del credito come CRIBIS
• Lingue: italiano madrelingua, inglese fluente, eccellenti capacità di comunicazione e presentazione
• Leadership e collaborazione: capacità di gestire e motivare team, nonché collaborare con dipartimenti trasversali per guidare il successo aziendale

Contratto: contratto a tempo indeterminato, si offre una retribuzione commisurata all'esperienza maturata.
Si ipotizza una retribuzione tra i 35.000€ e i 38.000€