Il nostro team di recruiting è alla ricerca di un Recruiter Intern che possa supportare la nostra missione di trovare e selezionare i migliori talenti per le nostre aziende clienti.

**Compiti e responsabilità**

• Sarai il punto di contatto per i candidati e li accompagnerai passo dopo passo nella ricerca di una nuova opportunità professionale;
• Supporterai il team di recruiting nella ricerca e selezione di profili del settore GDO, Retail, Industria, Horeca e Telco;
• Collaborerai con i nostri clienti per comprendere le loro esigenze e trovare i candidati ideali per le loro posizioni;
• Parteciperai alla creazione di strategie di recruiting efficaci e innovative per attirare i migliori talenti;
• Analizzerai e valuterai le candidature per garantire che siano in linea con le esigenze dei nostri clienti.

**Requisiti e qualifiche**

• Laurea in Scienze della Comunicazione, Psicologia o altre discipline correlate;
• Esperienza di lavoro nel settore del recruiting o della risorse umane;
• Ottime doti comunicative e capacità di lavorare in team;
• Organizzazione, gestione del tempo e flessibilità;
• Conoscenza delle principali piattaforme di recruiting e delle tendenze del settore.

**Cosa offriamo**

• Un ambiente di lavoro dinamico e innovativo;
• Opportunità di crescita e sviluppo professionale;
• Un team di supporto e collaborazione;
• Un'azienda che si concentra sulla tecnologia e l'innovazione;
• Un'opportunità di lavorare con aziende leader del settore.