Lavori attuali relativi a Consultore di Vendita Senior - Casoli, Abruzzo - Verisure Italy H-1338
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Senior Sales Representative
7 mesi fa
Casoli, Italia Manpowergroup A tempo pienoPer azienda leader nell'industria alimentare, Manpower Professional ricerca un Senior Sales Representative che si occuper di gestire la provincia di Roma. La figura riporter al Capo filiale, nello specifico si occuper di implementare le strategie di vendita e di gestire la rete commerciale. Le attivit del ruolo includono: - Acquisizione e presidio dei...
Consultore di Vendita Senior
1 mese fa
Se sei alla ricerca di un'opportunità per costruire una carriera di successo con guadagni competitivi e possibilità di crescita, Verisure potrebbe essere l'azienda giusta per te.
Informazioni sulla CarrieraNel nostro team di consulenti commerciali, ti offriamo un piano provvigionale interamente variabile che va da € 1.000 a 7.000 al mese, basato sul numero e sulla qualità delle vendite, con incentivi e bonus legati al raggiungimento degli obiettivi.
In media, i nostri consulenti commerciali guadagnano oltre € 3.500 lordi al mese, mentre il top 25% guadagna circa € 6.000 lordi al mese. I dettagli del piano verranno approfonditi durante il colloquio.
Ti aspettiamo come Consultore di Vendita Senior presso Verisure, dove sarai responsabile di generare nuovi contatti attraverso attività di generazione di opportunità e sviluppare relazioni strategiche con potenziali clienti.
I tuoi compiti principali- Presentare i prodotti e servizi Verisure nel territorio di competenza sia a privati che a business;
- Accompagnare i clienti nel loro processo decisionale d'acquisto;
- Rispondere alle domande e alle esigenze dei clienti;
- Costruire relazioni di fiducia con i clienti attuali e potenziali generando referenze.
- Dotazione di auto aziendale;
- Titolo di studio minimo: Comune e/o quartiere: Roma;
- Disponibilità a lavorare full time;
- Ottime capacità comunicative;
- Eventuale esperienza pregressa è un vantaggio, ma non un requisito essenziale.
In Verisure crediamo nella diversità e nell'inclusione. Promuoviamo un ambiente di lavoro che valorizza ogni persona, indipendentemente dal genere, età, stato di disabilità, razza o orientamento sessuale. Vogliamo che ogni nostro dipendente abbia accesso a pari opportunità e possa fare la differenza.