Lavori attuali relativi a Amministratore HR - Pesaro, Marche - Gi Group


  • Pesaro, Marche, Italia Mhc Kenworth A tempo pieno

    **Inserimento Ordini sul Gestionale**Si richiede un impiegato/a per la gestione degli ordini sul gestionale e l'aggiornamento dei dati dei clienti e dei fornitori. L'incarico prevede anche la misurazione dei requisiti logistici e la gestione delle attività di archiviazione.**Principali responsabilità:Completamento degli ordini sui sistemi di...


  • Pesaro, Marche, Italia WORK ON TIME S.P.A. A tempo pieno

    **Chi Siamo**">Work On Time è un'Agenzia per il Lavoro con una forte presenza sul territorio, caratterizzata da soluzioni personalizzate e innovative.A differenza delle altre agenzie, possiamo contare su un forte legame con le imprese del territorio e sul supporto di un team di professionisti altamente qualificati.La nostra OffertaStiamo cercando un HR...


  • Pesaro, Marche, Italia It Services & Human Job Talent A tempo pieno

    L'azienda metalmeccanica sta cercando di ingaggiare un professionista da inserire nell'ufficio risorse umane. Le mansioni che il lavoratore selezionato dovrà svolgere sono molteplici:Gestire le presenze del personale per l'elaborazione degli stipendi.Verificare l'elaborazione paghe e contributi.Gestire i permessi e i giustificativi tramite procedure...

Amministratore HR

1 settimana fa


Pesaro, Marche, Italia Gi Group A tempo pieno
Descrizione del lavoro

Siamo alla ricerca di un candidato competente per svolgere il ruolo di PAYROLL SPECIALIST per il nostro ufficio a Pesaro/Campobasso. Il candidato ideale dovrebbe essere in grado di lavorare autonomamente e di risolvere problemi in modo efficace.

Compiti principali

Le responsabilità dell'incarico includono:

  • Preparare la paga e i contributi nei termini della normativa previdenziale, fiscale e tributaria;
  • Gestire le pratiche di assunzione/cessazione e gli adempimenti amministrativi correlati;
  • Aggiornare i dati anagrafici, salariali, fiscali e i contributi degli amministrati gestiti;
  • Predisporre la reportistica post-paga;
  • Collaborare con l'ufficio contabile per garantire la corretta gestione delle risorse finanziarie.
Requisiti richiesti

Per ricoprire questo ruolo occorre:

  • Ottima conoscenza dei processi amministrativi HR e del CCNL Metalmeccanico e Commercio-Terziario;
  • Conoscenza del software Teamsystem;
  • Ottima capacità di gestione dello stress;
  • Forti capacità analitiche finalizzate alla risoluzione di problemi in situazioni complesse;
  • Naturale orientamento alla Employee Satisfaction;
  • Forte tendenza all'innovazione e all'aggiornamento;
  • Conoscenza approfondita del pacchetto Office;
  • Laurea ad indirizzo economico o Diploma di ragioneria equipollente.