Specialista per la Mobilità Globale

1 settimana fa


Verona, Veneto, Italia Calzedonia Group A tempo pieno

La Calzedonia Group, un'azienda leader nel settore del fashion retail, è alla ricerca di un professionista esperto per ricoprire il ruolo di Specialista per la Mobilità Globale all'interno del dipartimento HR Administration.

Compiti e Responsabilità:

  • Gestione fiscale del personale in mobilità internazionale: supportare le filiali del Gruppo nella gestione fiscale del personale in mobilità internazionale;
  • Analisi e gestione degli obblighi fiscali: analizzare e gestire gli obblighi fiscali, contributivi e previdenziali del personale espatriato;
  • Gestione della relazione con il consulente fiscale: gestire la relazione con il consulente fiscale per la condivisione di dati retributivi, benefit e informazioni utili ai fini del calcolo delle imposte estere.

Requisiti:

  • Formazione: laurea in giurisprudenza, economia o materie affini;
  • Esperienza: almeno 3 anni di esperienza in ruoli similari presso aziende o società di consulenza;
  • Competenze: buona conoscenza degli aspetti amministrativi legati alla fiscalità internazionale e alla contribuzione previdenziale per il personale espatriato;
  • Abilità: precisione, capacità analitiche e attitudine al problem solving;
  • Conoscenze linguistiche: buona conoscenza della lingua inglese e del pacchetto office, in particolare di Excel.

Offerte di lavoro:

  • Pacchetto retributivo: pacchetto retributivo in linea con il mercato e la tua expertise;
  • Flessibilità oraria: flessibilità oraria e possibilità di smart working;
  • Pacchetto benefit: pacchetto benefit che include polizza assicurativa integrativa, tessera sconto aziendale su tutti i marchi del Gruppo, convenzioni e sconti dedicati al personale aziendale;
  • Ambiente di lavoro: ambiente di lavoro dinamico che prevede percorsi di formazione on the job, affiancamento e feedback continuo su performances e obiettivi di crescita;
  • Postazione di lavoro: postazione di lavoro e dispositivi aziendali premium per poter svolgere al meglio il tuo ruolo;
  • Benefici: asilo, mensa healthy e palestra aziendali a tariffe agevolate;
  • Area relax: area relax con sofà, ping pong e table football nel nostro bellissimo foyer aziendale.

Processo di selezione:

  • Contatto telefonico: colloquio conoscitivo con HR Talent Acquisition;
  • Colloquio tecnico: colloquio tecnico e di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager;
  • Proposta di inserimento: proposta di inserimento.


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