Lavori attuali relativi a Direttore delle Entrate Alberghiere - Castelnuovo Berardenga, Toscana - Borgo San Felice Resort
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Gestore delle Entrate
3 settimane fa
Castelnuovo Berardenga, Toscana, Italia Château de Mercuès A tempo pienoDescrizione del LavoroIn questo ruolo, avrai il compito di ottimizzare le entrate dell'hotel, monitorando le tendenze del mercato e la concorrenza, e analizzando costantemente i dati relativi alle prenotazioni, alle tariffe e alla disponibilità delle camere. Svilupperai strategie di pricing e gestione delle tariffe al fine di massimizzare l'occupazione e il...
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Direttore dei Servizi Tecnici
3 settimane fa
Castelnuovo Berardenga, Toscana, Italia Relais & Châteaux A tempo pienoDescrizione del Ruolo:L'assistente del Direttore del Dipartimento Tecnico si occupa di supportare il team tecnico nella gestione delle attività quotidiane.Compiti e Responsabilità:Agenda appuntamenti e prenotazioniAccoglienza degli ospiti e assistenza durante la loro permanenzaGestione delle pratiche di amministrazione e contabilità Opportunità di...
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Gestore del Rendimento
3 settimane fa
Castelnuovo Berardenga, Toscana, Italia Château de Mercuès A tempo pienoDescrizione del LavoroIl nostro Château de Mercuès cerca un professionista altamente qualificato per ricoprire il ruolo di Responsabile dell'Ottimizzazione delle Entrate. In questa posizione, si sarà responsabile della gestione e dell'ottimizzazione delle entrate dell'hotel, al fine di massimizzare i profitti. Sarà necessario monitorare le tendenze del...
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Revenue Manager
2 mesi fa
Castelnuovo Berardenga, Italia Borgo San Felice Resort A tempo pieno**Descrizione dell'azienda**: - Situato nel cuore del Chianti Classico, Borgo San Felice combina tutti i piaceri della dolce vita. La struttura è composta da un intero villaggio medievale inclusi la vecchia cappella, l’ampia piscina, le cantine e i vigneti di proprietà che la circondano. Potrete godervi infiniti piaceri: una genuina cucina mediterranea,...
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Logistics & Operations Specialist - Inalca F&B
4 settimane fa
Castelnuovo Rangone, Italia Https:Www.Energyjobline.ComSitemap.Xml A tempo pienoLogistics & Operations Specialist Staff Service srl, società interna che si occupa di ricerca e selezione per Gruppo Cremonini, ricerca per Inalca F&B (sede di Castelnuovo Rangone).Nata nel 2014 come azienda specializzata nella distribuzione al foodservice nei mercati internazionali, Inalca Food & Beverage, azienda del Gruppo Cremonini, si propone oggi come...
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Castelnuovo Rangone, Italia Https:Www.Energyjobline.ComSitemap.Xml A tempo pienoStaff Service srl, società interna che si occupa di ricerca e selezione per Gruppo Cremonini, ricerca per Inalca FB (sede di Castelnuovo Rangone) Logistics Operations Specialist.Nata nel 2014 come azienda specializzata nella distribuzione al foodservice nei mercati internazionali, Inalca Food Beverage, azienda del Gruppo Cremonini, si propone oggi come il...
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Castelnuovo Rangone, Italia INALCA F&B A tempo pienoStaff Service srl, società interna che si occupa di ricerca e selezione per Gruppo Cremonini, ricerca per Inalca F&B (sede di Castelnuovo Rangone) **Logistics&Operations Specialist** Nata nel 2014 come azienda specializzata nella distribuzione al foodservice nei mercati internazionali, **Inalca Food & Beverage**, azienda del **Gruppo Cremonini,** si...
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Castelnuovo Rangone, Italia Https:Www.Energyjobline.ComSitemap.Xml A tempo pienoStaff Service srl, società interna che si occupa di ricerca e selezione per Gruppo Cremonini, ricerca per Inalca F&B (sede di Castelnuovo Rangone) Logistics & Operations Specialist. Nata nel 2014 come azienda specializzata nella distribuzione al foodservice nei mercati internazionali, Inalca Food & Beverage, azienda del Gruppo Cremonini, si propone oggi...
Direttore delle Entrate Alberghiere
1 mese fa
Il Direttore delle Entrate Alberghiere del Borgo San Felice Resort sarà responsabile della gestione e dell'ottimizzazione delle entrate dell'hotel, al fine di massimizzare i profitti. Le principali responsabilità includono:
- Monitorare le tendenze del mercato, la concorrenza e i dati di occupazione per ottimizzare le tariffe;
- Analizzare costantemente i dati relativi alle prenotazioni, alle tariffe e alla disponibilità delle camere;
- Elaborare strategie e pricing per massimizzare l'occupazione e il ricavo per camera;
- Analizzare e adeguare le strategie e pricing quotidianamente sulla base degli andamenti del mercato;
- Prevedere l'occupazione futura e i ricavi utilizzando modelli statistici;
- Gestire canali di distribuzione online e offline, ottimizzando la visibilità dell'hotel;
- Collaborare con il reparto marketing per sviluppare strategie di vendita e promozione al fine di incrementare le prenotazioni;
- Fornire report periodici sui risultati di vendita e sulle performance finanziarie;
- Formare i collaboratori dell'ufficio prenotazioni sulle attività di revenue manager e sulla gestione delle prenotazioni.
Per questo ruolo, si richiede:
- Esperienza pregressa nel ruolo di Revenue Manager in ambito alberghiero in strutture di alto livello;
- Conoscenza approfondita del settore alberghiero e delle dinamiche di revenue management;
- Capacità analitiche e di problem solving;
- Ottima conoscenza di strumenti e software di revenue management;
- Capacità di lavorare in team e di collaborare con diverse figure professionali;
- Otte competenze comunicative e relazionali;
- Conoscenza fluente della lingua italiana e inglese.
Il contratto sarà a tempo determinato di un anno con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. Le condizioni di lavoro includono:
- Contratto a tempo determinato di un anno con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato;
- CCNL Turismo forfettizzato e premio produzione annuale;
- Disponibilità full time da lunedì a domenica con un giorno di riposo nel corso della stagione e due fuori stagione;
- Vitto e alloggio in appartamento condiviso con altro capo servizio (camera singola);
- Utenze a carico aziendale con massimale;
- Formazione interna sia a livello gestionale che di procedure;
- Formazione su mondo Relais & Chateaux e quality assessment, principali normative vigenti;
- Piano inserimento circuito HR Relais & Chateaux;
- Assistenza e supporto sanitario con Medico Aziendale;
- Programma Total Quality aziendale;
- Possibilità di trasferte per formazione specifica;
- Programma Relais Team di Relais & Chateaux;
- Accesso servizi Hotel nel rispetto della policy aziendale con agevolazioni esclusive.
