Infermiere Specializzato

Chi Siamo

KOS GROUP è un leader nel panorama italiano, con oltre 1000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone.

Perché Scegliere KOS?

Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.

Profilo Ricerchato

Infermiere

Requisiti

Requisiti Minimi:

• Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche;
• Iscrizione all'albo;
• Rispetto dei crediti formativi ECM;
• Gradita esperienza pregressa;
• Essere automuniti;

Responsabilità del Ruolo

L'Infermiere:

• Garantisce l'assistenza e le prestazioni per rispondere ai bisogni delle persone assistite derivanti dalla condizione patologica, dalle condizioni psicologiche e dalle abitudini socio culturali;
• Applica le procedure diagnostico-terapeutiche prescritte in conformità alla normativa vigente e alle norme deontologiche della professione;
• Pianifica ed attua, direttamente o avvalendosi di operatori socio sanitari, le prestazioni infermieristiche, promuovendo un'assistenza infermieristica personalizzata;
• Utilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realtà operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l'ospite e il lavoratore, anche con l'impiego di ausili e dei DPI;
• Conosce e applica tutte le disposizioni del 81/2008;
• Assicura la custodia, il controllo e le scadenze dei farmaci e del materiale sanitario in accordo con la normativa e le procedure aziendali;
• Collabora con i componenti della squadra e con l'équipe medica nelle decisioni rispetto agli orientamenti clinici diagnostici;
• Controlla le consegne e visiona il diario infermieristico;
• Assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative ai pazienti.

Competenze Tecniche e Professionali

Capacità di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l'anamnesi infermieristica;

Capacità tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali;

Capacità di elaborare il piano di assistenza, definendo percorsi assistenziali e procedure per favorire la continuità assistenziale in collaborazione con altri profili;

Capacità di prevenire complicanze da allettamento;

Saper progettare un piano educativo e/o di addestramento rivolto alla persona, alla famiglia, per il mantenimento delle capacità residue e la promozione della maggiore autonomia possibile nello svolgimento delle attività di vita quotidiana;

Saper dare feedback continuo sia sull'aderenza del paziente al programma terapeutico sia sui risultati degli interventi posti in essere;

Conoscenza delle tecniche di pronto soccorso;

Conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;

Conoscenza e applicazione delle procedure aziendali;

Conoscenza adeguata della lingua italiana.

Competenze Trasversali

Affidabilità, flessibilità e adattabilità, empatia e buone doti relazionali, predisposizione al lavoro di squadra, gestione emotività caratteriale e autocontrollo

Tipo di Contratto, Livello, Retribuzione e Benefit

Assunzione a tempo indeterminato;

Tempo pieno 38 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi;

CCNL applicato per il personale dipendente del Settore Assistenziale, Socio-Sanitario e delle Cure Post- Intensive Confcommercio Salute, Sanità e Cura del 13/09/2022, livello 3S;

Retribuzione annua lorda a partire da euro;

Maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima e quattordicesima;

Assicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale;

Possibilità di inserimento in libera professione (possesso partita iva).

Tempi di Inserimento

Immediati con affiancamento iniziale

Cosa Valutiamo nell'Iter di Selezione?

IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche;

IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite;

SAPER ESSERE: l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali;

SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.

Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?

KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

Cosa aspetti?

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