Progetto di Carriera Professionale in Risorse Umane

7 giorni fa


Roma, Lazio, Italia Leonardo A tempo pieno

Introduzione

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Leonardo: un leader mondiale nell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza

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Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio nel settore Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 53.000 dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.

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Offerta di Lavoro

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L'HR Graduate Programme di Leonardo è un percorso finalizzato allo sviluppo di nuove figure professionali con competenze digitali e un approccio nell'ambito delle Risorse Umane. Questo programma si rivolge a neolaureati e neolaureate in Scienze Economiche o Ingegneria Gestionale, con l'obiettivo di offrire la possibilità di iniziare un percorso di carriera nel Gruppo Leonardo.

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Benefit

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Il programma prevede:

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  • una fase iniziale di onboarding per familiarizzare con il mondo Leonardo;\
  • un ciclo di formazione erogato in collaborazione con la IE Business School di Madrid;\
  • un periodo di training on the job presso diverse sedi e realtà del Gruppo, con un'alternanza fra due incarichi e un'esperienza all'estero;\
  • l'assistenza di Mentor, Tutor e Buddy durante tutto il percorso.\
  • La retribuzione fissa commisurata all'esperienza e al livello della persona selezionata.\
  • Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill.\
  • Work-Life Balance: promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule di lavoro ibride e flessibili.\
  • Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.\
  • Seniority: Junior\
  • Capacità di problem solving in risposta a contesti in evoluzione e trend digitali; predisposizione al lavoro di team; conoscenza del pacchetto Office; ottime capacità di comunicazione, verbale e scritta; proattività, curiosità e predisposizione all'approfondimento; capacità di analisi e di reporting; ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.\
  • Periodo di studio/lavoro all'estero (requisito preferenziale).\
  • Altro (es. Disponibilità a trasferte/Certificazioni specifiche richieste...): Requisito fondamentale: disponibilità alla mobilità geografica e a trasferte nazionali e internazionali.\

Valutazione dei Candidati

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A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le persone selezionate verranno contattati per intraprendere il processo di selezione appositamente ideato per il programma. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

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Inclusion and Diversity

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Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.



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    3 settimane fa


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