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Chi siamo
Iziwork è una tech agency che sfrutta l'innovazione tecnologica a supporto delle competenze Human Capital per migliorare radicalmente l'incontro nel mercato del lavoro tra utenti e aziende.
Abbiamo un obiettivo ambizioso: ridefinire il mercato del lavoro con un modello scalabile che metta l’accento sui lavoratori, sulle loro necessità e bisogni.
La nostra piattaforma utilizza l’intelligenza artificiale a supporto del fattore umano, combinando il meglio dei due mondi per trarne i massimi benefici.
Offriamo ai nostri candidati un accesso semplice e immediato ad una vasta gamma di missioni tramite la nostra App e miglioriamo con il nostro team di professionisti la loro esperienza lavorativa.
Accompagniamo i nostri clienti nella scelta del candidato più in linea con le loro esigenze, offrendo tempestivamente soluzioni alle loro richieste con standard di qualità particolarmente elevati.
La nostra storia
Nata in Francia nel 2018 e lanciata in Italia nel novembre 2020, in 5 anni abbiamo raggiunto traguardi unici e mai ottenuti prima da nessuno:
Da ottobre 2023 iziwork è entrata a far parte del gruppo Proman , 4° player europeo nel mercato delle Agenzie per il Lavoro e presente in 19 paesi tra Europa e Nord America.
Per il potenziamento della nostra realtà stiamo ricercando un* HR Permanent Consultant per il nostro HUB di Bergamo .
La figura avrà maturato know how dell'intero processo di ricerca e selezione, dall'analisi del fabbisogno del cliente alla chiusura dell'iter selettivo.
Nello specifico si occuperà delle seguenti attività:
- Gestione del processo di ricerca e selezione di personale qualificato per le aziende clienti
- Sviluppo portafoglio clienti
- Pubblicazione annunci, screening CV, gestione interviste con i candidati
- Elaborazione dossier di presentazione
- Gestione delle fasi di inserimento del candidato in azienda
- Mappatura del mercato, benchmark retributivi ed employer branding
Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti::
- Laurea ad indirizzo umanistico con propensione all’ambito Risorse Umane, in particolare all’area selezione del personale
- Esperienza di almeno due anni nell’ambito ricerca&selezione - consulenza HR maturata in società di headhunting.
- Ottime abilità di problem solving e solide capacità analitiche
- Ottime doti di comunicazione (scritte e orali) e sicurezza nel relazionarsi con il prossimo in un contesto lavorativo
- Dimestichezza con i tools informatici e conoscenza delle principali job board
- Proattività, voglia di fare e crescere in un ambiente dinamico ed in continua crescita
- Interesse per il mondo start up e tecnologia
Cosa offriamo
Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti.
Cosa offriamo
Entrerai in un contesto in forte crescita, con responsabilità reali, obiettivi chiari e spazio per proporre, sbagliare, migliorare. Meritocrazia concreta: risultati e spirito di iniziativa vengono riconosciuti.
Contratto a tempo indeterminato
RAL 25.000 /32.000 € commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.