System & Identity Engineer

Sei pronto a portare le tue competenze a un livello superiore e a fare la differenza nel nostro team?

Nais è un'azienda tech-oriented, riconosciuta come Centro di Eccellenza a livello nazionale ed europeo nelle tematiche IT e cybersecurity.

Vieni a far parte di NAIS e degli oltre 100 esperti, impegnati in Competence Center all'avanguardia per fornire soluzioni di eccellenza in IT e Cybersecurity .

Il ruolo

Siamo alla ricerca di un* Infrastructure System Engineer che voglia entrare a far parte di un contesto altamente tecnologico e orientato all’eccellenza nei servizi gestiti.

In qualità di System & Identity Engineer , ti occuperai della gestione end-to-end delle infrastrutture IT e delle architetture di identità per i nostri clienti, garantendo operatività e sicurezza degli ambienti on-premise e cloud.

Lavorerai in un ambiente dinamico, dove automazione, affidabilità e continuità operativa sono al centro di ogni scelta tecnica. Il tuo contributo sarà fondamentale per garantire stabilità, sicurezza e scalabilità ai sistemi, intervenendo in modo preventivo e migliorando costantemente la sicurezza e l’affidabilità dei sistemi.

Resposansabilità principali:

• Identity & Access Management (IAM): Configurazione e gestione di ambienti Active Directory (AD) e Microsoft Entra ID .
• Gestione degli Accessi e Protocolli: Implementazione e troubleshooting dei sistemi di autenticazione e autorizzazione basati sui protocolli OAuth 2.0, OpenID Connect e SAML .
• Microsoft Identity Management: Configurazione e manutenzione delle soluzioni per il ciclo di vita delle identità aziendali (MIM / Microsoft Entra Identity Governance).
• Public Key Infrastructure (PKI): Gestione e amministrazione di Certification Authority (CA) aziendali, emissione e rinnovo di certificati.
• Infrastruttura Cloud Azure: Gestione delle risorse cloud, integrazione ibrida (hybrid identity) e controllo delle policy di sicurezza.
• Continuous Improvement & Operation: Automazione dei processi, manutenzione preventiva, gestione dei sistemi, auditing, continuità operativa e change management.

Conoscenza intermedia su almeno un paio delle seguenti tematiche, e di base sulle restanti:

• Active Directory Domain Services (AD DS) e Microsoft Entra ID .
• Sistemi Operativi (Windows Server), logiche di sicurezza, hardening dei sistemi e controllo degli accessi.
• Protocolli SAML, OAuth, OIDC, Kerberos e NTLM .
• Microsoft Identity Management (MIM/Entra Connect) .
• Gestione di Microsoft Azure e delle architetture ibride.
• Competenza in ambito networking e gestione dei servizi di rete fondamentali (DNS, DHCP ).
• Scripting (PowerShell, C#, .Net).

Competenze e Caratteristiche Vincenti

• Desiderio di crescita: Motivazione a mettersi in gioco, specializzarsi e migliorare continuamente.
• Orientamento al risultato: Lavorare in modo organizzato e per obiettivi, con accuratezza e metodicità.
• Gestione del cliente: gestire le necessità del cliente
• Lavoro di squadra: Collaborare efficacemente in team, con focus sull'obiettivo comune e la soddisfazione del cliente.
• Proattività e dinamicità: intraprendenza, capacità di esecuzione e dinamismo.
• Capacità relazionali: Efficacia nella comunicazione, pensiero critico e ascolto attivo.

Città: Torino

I nostri valori:

• Eccellenza operativa: Manteniamo i più alti standard di competenza e qualità del servizio, curando ogni dettaglio e puntando sempre in grande.
• Trasparenza e rispetto: Valorizziamo il feedback reciproco, trasparente e diretto. Ci ascoltiamo attentamente e ci trattiamo sempre con rispetto.
• Responsabilità: Assumiamo responsabilità e incarichi in modo proattivo, concentrandoci sugli obiettivi collettivi oltre che su quelli del singolo team.
• Lavoro di squadra e miglioramento continuo: Collaboriamo in team e adottiamo una mentalità di apprendimento costante, migliorando continuamente le nostre competenze.

Cosa offriamo:

• Contratto a tempo indeterminato con RAL compresa tra 25.000 e 30.000 €. I l posizionamento all'interno del range sarà definito in base all'esperienza pregressa e alle competenze maturate nel ruolo.
• Ambiente di lavoro fle