LGS - Pomigliano D'Arco - Junior Buyer Construction

Job Description: Leonardo Global Solutions (LGS) “Service Provider” di Leonardo, opera con l’obiettivo principale di creare valore per tutto il Gruppo, supportando il business in Italia e all’estero in qualità di Procurement Competence Center, Global Provider immobiliare, Gestore dei Servizi Business e People Care, e Gestore dei rischi ambientali. L’Azienda persegue l’efficienza economica e la standardizzazione di processo, tendendo all’innovazione tecnologica e promuovendo il benessere delle persone, in linea con gli obiettivi comuni di sostenibilità. LGS - Pomigliano D'Arco - Junior Buyer Construction Procurement  Nel contesto dell'Indirect Procurement stiamo ricercando una risorsa da inserire nella UO Construction Procurement che, nel recepire i fabbisogni espressi dagli enti richiedenti attraverso le richieste di acquisto e i relativi requisiti tecnici, si occuperà di: supporto alle attività negoziali in linea con le procedure in vigore e i processi aziendali; supporto alla stipula di contratti e all’emissione degli ordini di acquisto per le divisioni Leonardo; supporto all’adeguatezza dei documenti di acquisto sotto il profilo legale attraverso la condivisione dei form contrattuali con l’ufficio legale; supporto alla gestione dei contratti di competenza monitorandone le scadenze e fornendo supporto per la risoluzione di eventuali criticità; garantire un’adeguata interfaccia con il cliente interno; supportare il processo di consuntivazione dei saving; supportare il lead buyer nell’attività di analisi dei fabbisogni e della spesa delle classi merceologiche di competenza; supportare il lead buyer nelle attività di ricerca nuovi fornitori in base alle necessità che emergono dal piano industriale aziendale. REQUISITI Titolo di studio: laurea tecnica o economicaLivello di esperienza richiesto: Junior (fino a 3 anni). Gradita esperienza pregressa in ambito acquisti, preferibilmente su categorie merceologie “indirette” Competenze tecniche: gradita conoscenza ed utilizzo dei sistemi SAPCompetenze comportamentali: capacità relazionali ed autonomia operativa; ottime doti di analisi, problem solving, capacità di gestione del tempo, attitudine a lavorare per obiettivi ed in team.Conoscenze linguistiche: buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata (Liv. B2)Conoscenze Informatiche: conoscenza e utilizzo di Windows OfficeAltro: disponibilità a trasferte brevi Aree e profili professionali aziendali compatibili con la posizione: ILS managementCustomer supportProgram Mangement IL PROCESSO DI SELEZIONE Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. COSA OFFRIAMO Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze , cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante , promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. Cosa offriamo?• Retribuzione fissa commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da premialità legate ai risultati di business;• Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;• Work-Life Balance : promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule dilavoro ibride e flessibili;• Benessere : mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti .Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza. Seniority: Junior