SALES BACK OFFICE-1404.11.MP

2 giorni fa

cividale del friuli, friuli venezia giulia, Italia DRD Recruiting Tempo pieno

Per una società nostra cliente, leader nella produzione di scambiatori di calore applicabili al settore automotive, energie alternative, elettronica e refrigerazione, ricerchiamo una/un:

SALES BACK OFFICE

La risorsa verrà inserita nell’ufficio commerciale e fornirà un supporto di back-office

Si occuperà di:

  • Gestione completa degli ordini: inserimento, monitoraggio, conferme e aggiornamento dei progressi;
  • Gestione e aggiornamento dei dati del cliente attraverso i gestionali aziendali;
  • Preparazione e gestione della documentazione commerciale e doganale;
  • Supporto nella gestione delle comunicazioni con clienti e fornitori;
  • Gestione logistica spedizioni;
  • Collaborazione per la pianificazione delle consegne e la risoluzione di eventuali questioni relative agli ordini, alle spedizioni e alla fatturazione.
  • Supporto marketing vendite;
  • Attività di assistenza alla Direzione, inclusa l'organizzazione di trasferte, la prenotazione di viaggi, alloggi e mezzi di trasporto, nonché la gestione degli appuntamenti e delle attività correlate.

Requisiti:

  • Laurea o diploma in lingue;
  • Esperienza preferibile di 2/3 anni in ruoli commerciali back office, preferibilmente in ambiente metalmeccanico;
  • Inglese fluente (C1);
  • Eccellenti capacità interpersonali, comunicazione e orientamento al cliente;
  • Capacità di lavorare in gruppo, di gestire le priorità;
  • Ottima conoscenza di Excel;

Retribuzione:

CCNL Metalmeccanico Industria.

Range retributivo 30.000 € - 35.000€ + welfare aziendale.

La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo.

Sede di lavoro: Cividale del Friuli (UD).

Orario di lavoro: Full Time (Lunedì- Venerdì), orario d’ingresso flessibile tra le 8:00 e le 9:00.

Processo di selezione: Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.

Diversità e inclusione: L’azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali.

La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.

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