Hardware Engineer
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Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.
Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.
Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Per il potenziamento della nostra Divisione Aerospace & Defence, siamo alla ricerca di un:*
Hardware Engineer
La risorsa sarà coinvolta in progetti di sviluppo di sistemi elettronici avanzati destinati ad applicazioni ad elevato contenuto tecnologico e lavorerà all'interno di team multidisciplinari occupandosi della progettazione, integrazione e validazione di soluzioni hardware e firmware.
In particolare, ti occuperai di:
progettazione di schematici elettronici analogici e digitali; sviluppo e manutenzione di firmware Embedded in linguaggio C; attività di debug hardware e firmware; integrazione Hardware/Software; esecuzione di test funzionali e validazione di prototipi; utilizzo della strumentazione elettronica di laboratorio; redazione della documentazione tecnica di progetto.Requisiti
Laurea in Ingegneria Elettronica o discipline affini; esperienza nello sviluppo hardware elettronico; conoscenza del linguaggio C Embedded; capacità di lettura e interpretazione di schemi elettronici; dimestichezza con oscilloscopi, multimetri, alimentatori e strumentazione di laboratorio; buona conoscenza della lingua inglese.Nice to have
conoscenza di ORCAD; esperienza con microcontrollori e sistemi embedded; conoscenze EMC; esperienza nelle attività di validazione e troubleshooting.Sede
Desio (MB)
Modalità di lavoro
On-site
Offerta
CCNL Commercio, livello 2°, tempo indeterminato, RAL: €,
ticket restaurant da € 6,00 (o diaria se trasferta)
Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; convenzioni welfare.
Sviluppo e Career Coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale
Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il sedicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.
NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000
Annuncio valido fino a: 30-Oct-2026