Project Manager

Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.Your Goal, Our MissionI candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.Tor nasce per questo.Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di :PROJECT MANAGER | Capo Commessa | Responsabile di Commessaper azienda cliente operante nel settore delle ristrutturazioni e riqualificazioni edilizie , con sede a Piacenza .Nello specifico, la figura selezionata si occuperà delle seguenti attività :Gestione completa del contratto con la committenza , con piena conoscenza delle clausole contrattuali e del progetto affidato, inclusa l’eventuale gestione di riserve o claim legati a prestazioni accessorie;Pianificazione e definizione dell’ambito di progetto , con redazione di un programma operativo dettagliato e coerente con gli obiettivi concordati;Coordinamento del team di progetto , attraverso l’assegnazione chiara dei compiti e il controllo dell’esecuzione degli stessi nei tempi prestabiliti;Gestione delle scadenze , in relazione alla complessità e al budget disponibile, garantendo il rispetto delle deadline per ciascuna fase e per la chiusura complessiva del progetto;Monitoraggio costante dell’avanzamento dei lavori , tramite strumenti informatici o gestionali, assicurando il raggiungimento degli obiettivi tecnico-economici;Produzione di report e analisi dettagliate sull’andamento del progetto, da condividere con la direzione aziendale in fase intermedia e a progetto conclusoEsperienza pregressa nel ruolo di Project Manager , preferibilmente in ambito edilizio o impiantistico;Ottima capacità di pianificazione, gestione risorse e problem solving ;Competenze consolidate nell’utilizzo di software gestionali e strumenti di project management ;Spiccate doti di leadership, organizzazione e comunicazione ;Laurea in Ingegneria, Architettura o ambiti affini (titolo preferenziale);Conoscenza delle principali normative contrattuali e tecniche nel settore delle costruzioni e ristrutturazioni;Costituisce titolo preferenziale la conoscenza della lingua ingleseSede di lavoro : PiacenzaContratto e inquadramento : da definire in base all’esperienza maturataIl presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26 / 11 / 2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415 : 2021 su D&I e PDR 125 : 2022 su parità di genere.#J-18808-Ljbffr