Imp. tecnico meccanico

6 giorni fa

milano, provincia di milano, Italia Sinelec Tempo pieno

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Per il nostro cantiere di realizzazione dei nuovi sistemi tecnologici del nuovo “Campus del Politecnico di Milano” (area Goccia-Bovisa), Sinelec è alla ricerca di una figura responsabile della supervisione dei progettisti esterni e del supporto tecnico al cantiere di assegnazione, garantendo il rispetto dei tempi, dei costi e degli standard di qualità.

Questa posizione richiede un forte orientamento al problem solving ed eccellenti capacità di gestione del progetto meccanico.

Responsabilità principali:

Supervisione e coordinamento dei progettisti esterni per garantire la conformità dei progetti agli standard aziendali e alle normative vigenti.
Supporto tecnico ai cantieri durante le fasi di installazione e collaudo degli impianti meccanici (idrotermofluidici, aeraulici, antincendio).
Verifica della conformità delle opere agli standard di qualità e alle normative vigenti.
Collaborazione con i team di cantiere per risolvere problemi tecnici e ottimizzare le soluzioni implementate.
Monitoraggio dei progressi del progetto rispetto ai piani stabiliti.
Preparazione della documentazione tecnica e dei report di avanzamento lavori.
Gestione delle relazioni con fornitori e subappaltatori.
Analisi e risoluzione dei problemi tecnici relativi agli impianti meccanici.

Requisiti:

Esperienza di almeno 2 anni nella supervisione di progetti e supporto tecnico ai cantieri;
Conoscenza delle normative e dei regolamenti relativi agli impianti meccanici.
Capacità organizzative e di problem solving.
Capacità di lavorare in team e di gestire progetti.
Conoscenza dei software di progettazione meccanica.
Patente di guida e disponibilità a spostamenti.

Inquadramento contrattuale e condizioni economiche

Contratto applicato: CCNL Metalmeccanici Industria;
Tipologia contrattuale: Tempo Indeterminato;
Trattamento economico: per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda iniziale sarà non inferiore a €. 43’000,00.

Eventuali componenti variabili o benefit saranno illustrati in fase successiva e regolati da policy aziendali applicabili.

L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta con livello di inquadramento e/o Retribuzioni rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l’esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa.

Ogni eventuale scostamento sarà adeguatamente motivato e documentato secondo le procedure interne.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903⁄77 e 125⁄91 , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215⁄03 e 216⁄03 .

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