Addetto istruttoria prestiti e cessioni

Addetto Istruttoria Prestiti e Cessioni (art.18 L.68/99)
Addetto Istruttoria Prestiti e Cessioni (art.18 L.68/99) Descrizione dell'offerta In SignorPrestito mettiamo le persone al centro . Siamo un punto di riferimento nel settore del credito; specializzati in soluzioni finanziarie su misura come la Cessione del Quinto e i Prestiti Personali , lavoriamo ogni giorno con trasparenza e professionalità per realizzare i progetti concreti dei nostri clienti.
Far parte di SignorPrestito significa entrare in un’azienda solida e dinamica che investe costantemente nella crescita delle proprie persone. Supportiamo lo sviluppo delle competenze tecniche e relazionali di ogni collaboratore, perché crediamo che la qualità del nostro servizio nasca dal valore di chi ne fa parte .
Qui, ogni talento ha l'opportunità di fare la differenza in un contesto innovativo e in forte espansione.
Il ruolo Ricerca riservata a candidati iscritti alle liste di collocamento mirato della Provincia di Verona ai sensi dell'art. 18 della L. 68/99
Entrerai nell'Ufficio Istruttoria, il cuore operativo dell'azienda, lavorando a stretto contatto con il team e con i partner bancari e assicurativi per portare a completamento le pratiche di finanziamento. La sede di lavoro è Verona .
Le tue responsabilità Caricamento e gestione delle pratiche di cessione del quinto, delegazione di pagamento e prestiti personali
Analisi documentale e verifica della completezza e sostenibilità delle pratiche secondo le policy degli istituti partner
Richiesta e sollecito dei benestare agli enti e agli istituti convenzionati
Gestione delle notifiche e delle operazioni necessarie al perfezionamento delle pratiche
Supporto al team nelle attività operative e nel rispetto delle scadenze
Il profilo che cerchiamo Soft skill che valorizzano il candidato:
Capacità di lavorare in team in un contesto operativo dinamico
Proattività, precisione e orientamento al risultato
Comunicazione efficace con interlocutori interni ed esterni (banche, enti, clienti)
Cosa offriamo Contratto - CCNL Commercio Conflavoro Terziario e Servizi.
Formazione iniziale strutturata sul processo interno e sulle policy creditizie
Supporto costante dall'ingresso e affiancamento con il team
Ambiente di lavoro strutturato con processi definiti
Fascia retributiva annuale: 23.000€ - 24.000€
Requisito indispensabile Iscrizione alle liste di collocamento mirato della Provincia di Verona ai sensi dell'art. 18 della L. 68/99
Diploma di maturità (preferibile indirizzo economico/amministrativo)
Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office (in particolare Excel e Word)
Precisione, attenzione al dettaglio e rispetto delle scadenze
Nota informativa L'art. 18 della L. 68/99 individua specifiche categorie di lavoratori per le quali le aziende con più di 50 dipendenti sono tenute a riservare una quota di assunzioni obbligatorie. Rientrano in questa categoria, tra gli altri: orfani e coniugi superstiti di lavoratori deceduti per causa di lavoro, di guerra o di servizio; coniugi e figli di grandi invalidi del lavoro, di guerra o per servizio; profughi italiani rimpatriati; vedove e orfani di caduti nell'adempimento del dovere o vittime del terrorismo e della criminalità organizzata.
Questa selezione è riservata esclusivamente a candidati in possesso di tale requisito e regolarmente iscritti alle liste di collocamento mirato.
Benefit: Supporto allo sviluppo professionale, Programmi di sconto per i dipendenti, Sconti o convenzioni aziendali esclusive, Programma di riconoscimenti e premi, Eventi aziendali / Attività di team building
Dettagli della retribuzione: Intervallo 23.000, ,00 EUR all'anno
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