Junior Recruiter

SU DI NOI Siamo AxL, Agenzia per il Lavoro, specializzati in selezione e servizi di consulenza HR. Siamo presenti sul mercato con 30 Filiali su tutto il territorio nazionale, e 9 Divisioni specializzate. Ci caratterizziamo per la particolare attenzione alla qualità delle relazioni , con i nostri candidati e i nostri clienti: valorizzare talenti e connetterli alle opportunità di lavoro è il nostro obiettivo primario.Stiamo selezionando una figura diJUNIOR RECRUITERper potenziare la filiale diCARATE BRIANZA .La risorsa inserita nel team risponderà al Responsabile di Filiale, ed avrà modo digestire in modo completo il processo di selezione , occupandosi di :Analisi della job description, stesura annuncio e pubblicazione sui diversi marketplace Screening, interviste telefoniche e colloqui di selezione ai candidati, preparazione delle presentazioni dei candidati, presentazione dei profili in linea al cliente Coordinamento con i colleghi per garantire efficacia nella selezione Rispondere con rapidità ed efficacia alle richieste di inserimenti urgentiCerchiamo una persona con queste caratteristiche: Esperienza di 6 mesi - 2 anni come Recruiter in Agenzie per il Lavoro Capacità di relazionarsi efficacemente con differenti interlocutori Laurea triennale o magistrale Proattività ed energia Capacità di lavorare in team e per obiettiviOffriamo: Contratto a tempo determinato finalizzato, o contratto a tempo indeterminato in base all'esperienza e alle competenze della risorsa;ccnl Commercio. La RAL verrà definita in base al profilo e all'esperienza maturata. Alla risorsa sarà dedicato unpiano MBOcon annesse premialità Orario di lavoro: full time9 – 13 14 – 18 con flessibilità in entrata e in uscita Sede di lavoro: CARATE BRIANZA Buoni pasto Smart working(da policy interna: 5 giorni al mese) Welfare aziendale Ambiente di lavoro positivo, stimolante e collaborativoSede di lavoro:CARATE BRIANZASU DI NOI Siamo AxL, Agenzia per il Lavoro, specializzati in selezione e servizi di consulenza HR. Siamo presenti sul mercato con 30 Filiali su tutto il territorio nazionale, e 9 Divisioni specializzate. Ci caratterizziamo per la particolare attenzione alla qualità delle relazioni, con i nostri candidati e i nostri clienti: valorizzare talenti e connetterli alle opportunità di lavoro è il nostro obiettivo primario. Perché per noi il Lavoro non è solo un business, ma prima di tutto e soprattutto un valore, che guida le nostre strategie, le nostre decisioni, la nostra “Mission”. In questo siamo determinati a fare la differenza. Siamo in un momento di forte sviluppo e crescita. Stiamo cercando professionisti che facciamo parte del nostro team, e crescano con noi, contribuendo attivamente allo sviluppo dei progetti e facendo la differenza.CIO’ IN CUI CREDIAMOValorizzazione dei talenti e sviluppo professionale Ci caratterizza un clima partecipativo, a tutti i livelli, a prescindere dal ruolo. Ciascuno si sente libero di proporre idee e soluzioni, condividendole facilmente con il management. Sviluppiamo sistemi di responsabilizzazione ed empowerment, basati sulla fiducia, collaborazione e condivisione dei progetti. Investiamo sulla formazione costante, sui talenti e sulla crescita professionale. I nostri piani formativi permettono di migliorare le competenze sia tecniche che trasversali; ciascuno può sceglierli sulla base delle proprie aspirazioni e motivazioni, coltivate e stimolate dal nostro contesto. Troverai possibilità di crescita e percorsi di carriera adatti a te.Benessere Sosteniamo la “cura” massima verso le Persone, in un’ottica a 360°, non solo come collaboratori in Azienda. Il Benessere di ciascuno è un nostro valore fondante, e lo perseguiamo attraverso sistemi di Welfare ampi e completi, certificati come “best practice”, e a sistemi diffusi di flessibilità dell’organizzazione del lavoro (smartworking, assenza di timbrature). Investiamo su progetti che hanno come obiettivo la promozione di stili di vita salutari (attestato WHP - Workplace Health Promotion).Sostenibilità Siamo particolarmente sensibili ai temi di sviluppo sostenibile, attraverso legami con il territorio e la collaborazione costante con Istituzioni dedicate al sostegno e allo sviluppo sociale. Forniamo supporto ad Associazioni benefiche e con un significato particolare sui contesti dove operiamo, attraverso iniziative come donazioni, eventi e partnership. Abbiano policy attente al riciclo e alla riduzione minima degli sprechi.L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data