RADAR Specialist
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Il Gruppo FOS è un'industria tecnologica sostenibile e innovativa che promuove la cultura politecnica italiana con forte radicamento sul territorio e con ampia prospettiva internazionale. Il Gruppo opera da oltre 25 anni nel settore dell'Information and Communication Technology integrando nel tempo le proprie competenze negli ambiti dell'Automazione, delle Telecomunicazioni e dell'Ingegneria.
Focus del Ruolo: Analisi delle forme d'onda RADAR complesse e gestione dei dati, con il contributo alla definizione dei requisiti tecnici per l’acquisizione di sistemi di intercettazione dei segnali RADAR.
Scopo della Posizione
L'Esperto RADAR è incaricato di condurre l'analisi tecnica dei segnali RADAR prodotti da sistemi moderni e complessi, garantendo un’interpretazione accurata delle forme d'onda. Il professionista si occupa di catalogare e documentare i dati RADAR all’interno di banche dati dedicate, fornendo informazioni strategiche per il miglioramento delle capacità di intercettazione. In aggiunta, contribuirà attivamente alla redazione dei requisiti tecnici necessari alla specifica
Conoscenze
- Tecnologie RADAR:
- Principi di funzionamento dei sistemi RADAR (emissione, ricezione, modulazione e demodulazione).
- Conoscenza dei diversi tipi di RADAR (pulse-Doppler, FMCW, bistatici, etc.) e delle rispettive applicazioni in ambito militare.
- Analisi dei Segnali e Forme d’Onda:
- Metodiche di analisi spettrale e utilizzo di tecniche di Digital Signal Processing (DSP).
- Capacità di interpretare le forme d’onda, dalla loro acquisizione fino all’analisi in dominio tempo-frequenza (ad es. trasformata di Fourier, wavelet).
- Gestione di Banche Dati Tecniche:
- Conoscenza dei sistemi di archiviazione e gestione di dati RADAR; utilizzo di piattaforme e strumenti specifici per la documentazione e la descrizione dei segnali.
- Normative e Standard di Sicurezza:
- Familiarità con le normative e gli standard militari in tema di sicurezza, interoperabilità e prestazioni dei sistemi RADAR e dei sistemi di intercettazione.
- Intercettazione RADAR:
- Fondamenti relativi ai sistemi di intercettazione e analisi dei segnali RADAR, compresi i processi di acquisizione, elaborazione e validazione delle informazioni raccolte.
Competenze Professionali
- Analisi Tecnica dei Segnali:
- Capacità di eseguire analisi approfondite sulle forme d'onda RADAR, identificando caratteristiche, anomalie e pattern significativi per l’ottimizzazione dei sistemi.
- Descrizione e Catalogazione dei Dati:
- Redazione di descrizioni tecniche dettagliate di segnali RADAR e inserimento accurato dei dati all’interno di banche dati dedicate, garantendo la reperibilità e la fruibilità delle informazioni.
- Progettazione di Requisiti Tecnici:
- Contributo attivo alla stesura e al miglioramento dei requisiti tecnici per l’acquisizione di sistemi di intercettazione, in seguito a valutazioni dei segnali e dei sistemi in uso.
- Utilizzo di Strumenti di Analisi:
- Esperienza nell’uso di software e strumenti specifici per l’analisi dei dati RADAR (ad es. MATLAB, strumenti di DSP, piattaforme di database) e nella modellazione delle forme d’onda.
Competenze Trasversali
- Comunicazione Tecnica:
- Abilità di comunicare concetti complessi in modo chiaro e comprensibile, sia verbalmente che per iscritto, adattandosi sia a interlocutori tecnici che non tecnici.
- Orientamento al Dettaglio e Precisione:
- Elevata attenzione ai dettagli nella raccolta, analisi e documentazione dei dati RADAR, essenziale per garantire la qualità e l’affidabilità delle informazioni.
- Problem Solving :
- Capacità di individuare criticità e sviluppare soluzioni innovative in contesti operativi complessi, anche sotto pressione.
- Lavoro in Team :
- Predisposizione alla collaborazione con colleghi di diverse discipline (ingegneria, cybersecurity , project management ) e capacità di coordinare le attività condivise.
- Flessibilità e Adattabilità:
- Propensione ad aggiornarsi costantemente su nuove tecnologie e metodologie, con capacità di adeguarsi rapidamente ai cambiamenti tecnologici e operativi.
Responsabilità Organizzative