EXPORT AREA MANAGER

17 ore fa

casier, veneto, Italia MAW Tempo pieno

Questa posizione è in MAW


Il processo di selezione sarà interamente gestito MAW.


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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Treviso ricerca, per azienda leader nella progettazione e produzione di soluzioni elettromeccaniche, un/una EXPORT AREA MANAGER . Attività previste:

  • Sviluppo commerciale e scouting di nuovi clienti nelle aree Middle East e Asia Pacifico per circa il 70% dell'attività
  • Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti esistente
  • Organizzazione di visite commerciali e accoglienza di clienti presso la sede aziendale
  • Analisi di mercato e individuazione di nuove opportunità di business
  • Collaborazione con il team commerciale
  • Reportistica e monitoraggio delle attività commerciali a supporto della Direzione Commerciale
Requisiti richiesti:
  • Laurea in ambito tecnico o commerciale
  • Esperienza di almeno 5 anni nella vendita B2B di prodotti elettromeccanici
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (livello C2)
  • Consolidata esperienza nello sviluppo di mercati internazionali
  • Disponibilità a trasferte estere per almeno 2 settimane al mese
  • Spiccate capacità relazionali, negoziali e orientamento al risultato
  • Ottima autonomia organizzativa e propensione allo sviluppo del business
Inquadramento e sede di lavoro:
  • Orario di lavoro: Full-time
  • Contratto: Inserimento diretto in azienda
  • Sede di lavoro: Casier (TV)
Pacchetto retributivo indicativo:
  • RAL circa € 40.000
  • Sistema incentivante variabile fino a € 20.000 legato al raggiungimento degli obiettivi
Inquadramento e retribuzione saranno definiti in sede di colloquio e commisurati all'esperienza e alle competenze maturate #PRIOTRE L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

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(#J-ENTERPRISE)