Social Media Digital Strategist, Media Services
5 giorni fa
san michele all'adige tn, provincia di trento, Italia
Würth Italia
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Descrizione azienda Siamo l’azienda partner di riferimento nella distribuzione di prodotti per il fissaggio e montaggio in diversi settori, e insieme ci impegniamo a costruire una Customer Experience all'avanguardia. In questo scenario di crescita, i pilastri su cui basiamo le strategie di sviluppo del nostro business sono omnicanalità, innovazione, digitalizzazione, sostenibilità e valorizzazione del capitale umano.
Possiede le competenze e l'esperienza giuste per questo ruolo? Continui a leggere per scoprirlo e invii la sua candidatura.
Condividiamo un unico obiettivo: sviluppare il cliente , contribuendo a costruire relazioni di fiducia, comprendere i bisogni dei clienti e proporre soluzioni concrete, innovative e sostenibili.
Entrerai nell’area Digital Communication e lavorerai su un ecosistema di canali già strutturato e attivo: Instagram, LinkedIn, TikTok, Facebook, YouTube e WhatsApp.
Ci aspettiamo che tu sia una voce autorevole nel definire priorità, scelte editoriali e direzione strategica .
Di cosa ti occuperai
Guidare l’ evoluzione del tono di voce e dei linguaggi sui diversi canali.
Analizzare i dati e trasformarli in decisioni concrete , non in report fini a sé stessi.
Avrai spazio per proporre, testare e far evolvere approcci, lavorando a stretto contatto con il team e con gli stakeholder interni.
AI e nuovi modelli di lavoro
In Würth l’uso dell’intelligenza artificiale nei processi di comunicazione non è una competenza accessoria, ma è parte del lavoro .
utilizzi strumenti di AI generativa per migliorare qualità, coerenza ed efficienza;
sappia strutturare workflow che integrino AI e lavoro umano;
Esperienza consolidata (almeno 5 anni ) nella gestione social in contesti strutturati B2B/B2C e/o agenzie.
Conoscenza approfondita delle piattaforme social e delle dinamiche di engagement organico.
Approccio analitico , orientato al miglioramento continuo.
Curiosità, proattività e attitudine a sperimentare nuove soluzioni.
Attitudine alla collaborazione, al confronto costruttivo e alla sintesi.
Certificazioni in Digital Marketing o Social Media (Meta, Google Analytics, etc.).
Esperienza con tool avanzati (Sprout Social, Hootsuite, Google Data Studio).
Conoscenza delle logiche SEO per integrare social e web.
di retribuzione annua lorda e l'inquadramento previsto è Liv. 3 CCNL Commercio. La proposta retributiva sarà commisurata a competenze, esperienza e responsabilità del ruolo, nel rispetto dei principi di trasparenza salariale.
Un pacchetto welfare che comprende numerose convenzioni aziendali e un supporto della persona a 360 gradi
Modalità di lavoro agile e orientata agli obiettivi con possibilità di lavoro da remoto e spazi aziendali che favoriscono la contaminazione stimolando un approccio trasversale ai progetti
Supporto psicologico gratuito
Servizio di consulenza informativa su tematiche legali e fiscali
Care Manager per supportarti nella conciliazione vita-lavoro risolvendo tematiche di natura socio-assistenziale
Strumenti digitali che, grazie all’integrazione dell’AI, renderanno lo sviluppo del cliente ancora più efficiente
Smart Mobility: diversi incentivi economici per favorire l'uso di mezzi a basso impatto ambientale per lo spostamento casa-lavoro
Ristorante Aziendale
Al termine del processo di selezione, l’azienda potrà definire un’offerta economica e un livello di inquadramento diversi da quelli indicati sulla base di elementi oggettivi emersi durante l’iter di ricerca, quali esperienza, competenze, responsabilità del ruolo e coerenza con l’organizzazione interna.
Crescere e formarti continuamente, costruendo il percorso su misura per te dalla fase di onboarding e una formazione continua nel ruolo e trasversale
Dare valore alle tue idee, partecipando a communities e a progetti che premiano la proattività e l’innovazione
Prenderti cura del tuo benessere a 360° , con Würth loves You : una piattaforma che raccoglie un piano di welfare strutturato e che soddisfa le esigenze per ogni fase di vita delle nostre persone e pensa al tuo tempo libero con convenzioni e agevolazioni.
Fare la differenza , dando vita alla nostra purpose Dare to Build Different
Vuoi conoscere meglio il mondo Würth? La presente selezione si intende valida anche per il collocamento mirato ex L. 68/1999.
La ricerca è rivolta a uomini e donne ex L.
Possiede le competenze e l'esperienza giuste per questo ruolo? Continui a leggere per scoprirlo e invii la sua candidatura.
Condividiamo un unico obiettivo: sviluppare il cliente , contribuendo a costruire relazioni di fiducia, comprendere i bisogni dei clienti e proporre soluzioni concrete, innovative e sostenibili.
Entrerai nell’area Digital Communication e lavorerai su un ecosistema di canali già strutturato e attivo: Instagram, LinkedIn, TikTok, Facebook, YouTube e WhatsApp.
Ci aspettiamo che tu sia una voce autorevole nel definire priorità, scelte editoriali e direzione strategica .
Di cosa ti occuperai
Guidare l’ evoluzione del tono di voce e dei linguaggi sui diversi canali.
Analizzare i dati e trasformarli in decisioni concrete , non in report fini a sé stessi.
Avrai spazio per proporre, testare e far evolvere approcci, lavorando a stretto contatto con il team e con gli stakeholder interni.
AI e nuovi modelli di lavoro
In Würth l’uso dell’intelligenza artificiale nei processi di comunicazione non è una competenza accessoria, ma è parte del lavoro .
utilizzi strumenti di AI generativa per migliorare qualità, coerenza ed efficienza;
sappia strutturare workflow che integrino AI e lavoro umano;
Esperienza consolidata (almeno 5 anni ) nella gestione social in contesti strutturati B2B/B2C e/o agenzie.
Conoscenza approfondita delle piattaforme social e delle dinamiche di engagement organico.
Approccio analitico , orientato al miglioramento continuo.
Curiosità, proattività e attitudine a sperimentare nuove soluzioni.
Attitudine alla collaborazione, al confronto costruttivo e alla sintesi.
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Esperienza con tool avanzati (Sprout Social, Hootsuite, Google Data Studio).
Conoscenza delle logiche SEO per integrare social e web.
di retribuzione annua lorda e l'inquadramento previsto è Liv. 3 CCNL Commercio. La proposta retributiva sarà commisurata a competenze, esperienza e responsabilità del ruolo, nel rispetto dei principi di trasparenza salariale.
Un pacchetto welfare che comprende numerose convenzioni aziendali e un supporto della persona a 360 gradi
Modalità di lavoro agile e orientata agli obiettivi con possibilità di lavoro da remoto e spazi aziendali che favoriscono la contaminazione stimolando un approccio trasversale ai progetti
Supporto psicologico gratuito
Servizio di consulenza informativa su tematiche legali e fiscali
Care Manager per supportarti nella conciliazione vita-lavoro risolvendo tematiche di natura socio-assistenziale
Strumenti digitali che, grazie all’integrazione dell’AI, renderanno lo sviluppo del cliente ancora più efficiente
Smart Mobility: diversi incentivi economici per favorire l'uso di mezzi a basso impatto ambientale per lo spostamento casa-lavoro
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Al termine del processo di selezione, l’azienda potrà definire un’offerta economica e un livello di inquadramento diversi da quelli indicati sulla base di elementi oggettivi emersi durante l’iter di ricerca, quali esperienza, competenze, responsabilità del ruolo e coerenza con l’organizzazione interna.
Crescere e formarti continuamente, costruendo il percorso su misura per te dalla fase di onboarding e una formazione continua nel ruolo e trasversale
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