Specialista Manutenzione
3 giorni fa
bergamo, lombardy, Italia
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Siamo alla ricerca di una risorsa precisa, affidabile, motivata e orientata al miglioramento continuo, in possesso dei seguenti requisiti:
Diploma tecnico ad indirizzo meccanico o meccatronico;
Buona conoscenza della meccanica industriale;
Buona conoscenza della pneumatica e dell'oleodinamica;
Conoscenze di base di elettrotecnica;
Esperienza pregressa nella manutenzione di macchine utensili e impianti industriali;
Buona capacità di lettura della documentazione tecnica;
Predisposizione al lavoro in team;
Precisione, metodo e capacità di problem solving.
La risorsa sarà inserita nell'Ente Manutenzione a diretto riporto del Supervisore di Manutenzione e si occuperà principalmente di:
Eseguire interventi di manutenzione preventiva e correttiva su impianti e macchinari industriali;
Collaborare all'analisi delle anomalie e alla ricerca delle cause di guasto;
Segnalare il fabbisogno di ricambi, materiali e attrezzature;
Registrare le attività manutentive effettuate utilizzando gli strumenti aziendali messi a disposizione;
Collaborare all'implementazione di miglioramenti finalizzati all'aumento dell'affidabilità e delle prestazioni degli impianti;
Operare nel rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza.
L'inquadramento contrattuale e il trattamento economico saranno definiti in funzione dell'esperienza professionale e delle competenze del candidato, nella fascia compresa tra euro 31.000,00 e 38.000 in linea con la politica retributiva aziendale e i principi di trasparenza salariale.
La risorsa avrà accesso a un sistema di benefit e strumenti di welfare aziendale, tra cui:
Ticket Restaurant;
Ticket Compliments;
Premio di risultato, con possibilità di conversione in piattaforma welfare;
Premio feriale;
Piano sanitario integrativo;
Permessi per visite mediche;
Formazione continua.
Si richiede disponibilità al lavoro su turni.
La selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di ogni età, nazionalità e condizione personale, nel rispetto dei principi di pari opportunità, non discriminazione e trasparenza (D.lgs 96/2026), in conformità alla normativa vigente.
Diploma tecnico ad indirizzo meccanico o meccatronico;
Buona conoscenza della meccanica industriale;
Buona conoscenza della pneumatica e dell'oleodinamica;
Conoscenze di base di elettrotecnica;
Esperienza pregressa nella manutenzione di macchine utensili e impianti industriali;
Buona capacità di lettura della documentazione tecnica;
Predisposizione al lavoro in team;
Precisione, metodo e capacità di problem solving.
La risorsa sarà inserita nell'Ente Manutenzione a diretto riporto del Supervisore di Manutenzione e si occuperà principalmente di:
Eseguire interventi di manutenzione preventiva e correttiva su impianti e macchinari industriali;
Collaborare all'analisi delle anomalie e alla ricerca delle cause di guasto;
Segnalare il fabbisogno di ricambi, materiali e attrezzature;
Registrare le attività manutentive effettuate utilizzando gli strumenti aziendali messi a disposizione;
Collaborare all'implementazione di miglioramenti finalizzati all'aumento dell'affidabilità e delle prestazioni degli impianti;
Operare nel rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza.
L'inquadramento contrattuale e il trattamento economico saranno definiti in funzione dell'esperienza professionale e delle competenze del candidato, nella fascia compresa tra euro 31.000,00 e 38.000 in linea con la politica retributiva aziendale e i principi di trasparenza salariale.
La risorsa avrà accesso a un sistema di benefit e strumenti di welfare aziendale, tra cui:
Ticket Restaurant;
Ticket Compliments;
Premio di risultato, con possibilità di conversione in piattaforma welfare;
Premio feriale;
Piano sanitario integrativo;
Permessi per visite mediche;
Formazione continua.
Si richiede disponibilità al lavoro su turni.
La selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di ogni età, nazionalità e condizione personale, nel rispetto dei principi di pari opportunità, non discriminazione e trasparenza (D.lgs 96/2026), in conformità alla normativa vigente.