HR Administration – Banking Sector – Maternity Cover
1 giorno fa
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HR Administration – Banking Sector – Maternity Cover
La risorsa sarà inserita all'interno della funzione HR e supporterà l'HR Manager gestione delle attività operative e amministrative legate al personale, garantendo il corretto presidio dei processi HR e il coordinamento con i fornitori esterni.
Principali attività:
• Gestione dei processi di onboarding e aggiornamento dei sistemi HR;
• Interfaccia con lo studio paghe per assunzioni, cessazioni e gestione amministrativa del personale;
• Gestione dei tirocini e delle convenzioni universitarie;
• Amministrazione della piattaforma HR Zucchetti e coordinamento con il fornitore per aggiornamenti ed evolutive;
• Supporto alle attività di controllo payroll (presenze, note spese, ticket, benefit e altre voci retributive);
• Organizzazione delle attività formative e gestione dei rapporti con enti e fornitori;
• Gestione dei programmi di welfare e dei benefit aziendali;
• Coordinamento del processo relativo ai buoni pasto e dei relativi fornitori;
• Supporto negli adempimenti amministrativi e fiscali connessi alla gestione del personale.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in ambito HR Administration e gestione del personale
- Conoscenza della normativa giuslavoristica e del CCNL Credito, con particolare riferimento agli aspetti amministrativi, contrattuali e retributivi
- Fluente conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
- Ottima conoscenza degli strumenti di Microsoft Office e del gestionale Zucchetti
Completano il profilo: precisione, capacità di gestione delle priorità, approccio proattivo, attitudine al problem solving e buone capacità di relazione con interlocutori interni ed esterni.
Si offre un contratto a tempo determinato, maternity cover.
CCNL Credito, con inserimento in un range compreso tra la 3ª Area Professionale - 3° Livello e Quadro Direttivo di 1° Livello (QD1).
Retribuzione lorda mensile: a partire da 3.059,49 € - 3.743,21 €
Buoni pasto da 13 €
Full time da lunedì al venerdì, 37 ore settimanali
Data inizio prevista: 26/10/2026
Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment
Settore: BANCARIO/ FINANZIARIO
Città: Milano (Milano)
Disponibilità oraria:
Retribuzione: /Mensile
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del ).
HR Administration – Banking Sector – Maternity Cover
La risorsa sarà inserita all'interno della funzione HR e supporterà l'HR Manager gestione delle attività operative e amministrative legate al personale, garantendo il corretto presidio dei processi HR e il coordinamento con i fornitori esterni.
Principali attività:
• Gestione dei processi di onboarding e aggiornamento dei sistemi HR;
• Interfaccia con lo studio paghe per assunzioni, cessazioni e gestione amministrativa del personale;
• Gestione dei tirocini e delle convenzioni universitarie;
• Amministrazione della piattaforma HR Zucchetti e coordinamento con il fornitore per aggiornamenti ed evolutive;
• Supporto alle attività di controllo payroll (presenze, note spese, ticket, benefit e altre voci retributive);
• Organizzazione delle attività formative e gestione dei rapporti con enti e fornitori;
• Gestione dei programmi di welfare e dei benefit aziendali;
• Coordinamento del processo relativo ai buoni pasto e dei relativi fornitori;
• Supporto negli adempimenti amministrativi e fiscali connessi alla gestione del personale.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in ambito HR Administration e gestione del personale
- Conoscenza della normativa giuslavoristica e del CCNL Credito, con particolare riferimento agli aspetti amministrativi, contrattuali e retributivi
- Fluente conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
- Ottima conoscenza degli strumenti di Microsoft Office e del gestionale Zucchetti
Completano il profilo: precisione, capacità di gestione delle priorità, approccio proattivo, attitudine al problem solving e buone capacità di relazione con interlocutori interni ed esterni.
Si offre un contratto a tempo determinato, maternity cover.
CCNL Credito, con inserimento in un range compreso tra la 3ª Area Professionale - 3° Livello e Quadro Direttivo di 1° Livello (QD1).
Retribuzione lorda mensile: a partire da 3.059,49 € - 3.743,21 €
Buoni pasto da 13 €
Full time da lunedì al venerdì, 37 ore settimanali
Data inizio prevista: 26/10/2026
Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment
Settore: BANCARIO/ FINANZIARIO
Città: Milano (Milano)
Disponibilità oraria:
- Full Time
Retribuzione: /Mensile
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
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