Specialista HR – Amministrazione, Onboarding

Un'azienda di consulenza in Lombardia cerca un/una impiegato/a HR per rafforzare l'ufficio risorse umane. La posizione prevede la gestione delle pratiche amministrative, supporto nel processo di selezione e onboarding, e organizzazione di corsi di formazione. È richiesto un diploma o laurea in discipline umanistiche o economiche, un'ottima conoscenza del...

Una startup innovativa cerca un professionista esperto in amministrazione del personale per gestire la contabilità e il recruiting. Sarai coinvolto nella gestione dei cedolini e nell'onboarding di nuovi colleghi, contribuendo all'impatto diretto della tua crescita nel team. Offriamo un ambiente di lavoro ibrido e un RAL tra €25.000 e €35.000 a seconda...

Un'importante azienda nel settore ristorativo ricerca un esperto HR per gestire la comunicazione tra sede e ristoranti. Questa figura si occuperà di analisi delle esigenze di staffing, selezione e definizione dei pacchetti retributivi, oltre a monitorare i processi di onboarding e sviluppo del personale. Richiesta una laurea preferibilmente in ambito...

Un'importante azienda nel settore ristorativo ricerca un esperto HR per gestire la comunicazione tra sede e ristoranti. Questa figura si occuperà di analisi delle esigenze di staffing, selezione e definizione dei pacchetti retributivi, oltre a monitorare i processi di onboarding e sviluppo del personale. Richiesta una laurea preferibilmente in ambito...

Una startup innovativa in Lombardia cerca un Impiegato/a Risorse Umane per gestire l'amministrazione del personale, recruiting e onboarding. Offriamo un salario annuale tra 25.000 e 35.000 €, con un modello di lavoro ibrido. Dovrai avere almeno 2-3 anni di esperienza nel settore e una buona conoscenza del CCNL Commercio. Se ami lavorare in un ambiente...

Una start-up EdTech cerca un profilo HR per gestire il reclutamento e l'onboarding dei nuovi collega. Stiamo cercando persone innovative e data-driven, pronte a testare nuovi canali per la ricerca di talenti. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico dove ogni contributo è essenziale e opportunità di crescita rapida. La posizione è sul campo, con impatto...

Una start-up EdTech cerca un profilo HR per gestire il reclutamento e l'onboarding dei nuovi collega. Stiamo cercando persone innovative e data-driven, pronte a testare nuovi canali per la ricerca di talenti. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico dove ogni contributo è essenziale e opportunità di crescita rapida. La posizione è sul campo, con impatto...

Di cosa ti occuper Entrerai a far parte della funzione HR con un ruolo trasversale e strategico, con l’obiettivo di favorire una comunicazione efficace tra Sede e ristoranti, garantendo l’allineamento tra persone e obiettivi di business. Responsabilità Analisi delle esigenze di staffing e le attività di ricerca e selezione Definizione del pacchetto...

Di cosa ti occuper Entrerai a far parte della funzione HR con un ruolo trasversale e strategico, con l’obiettivo di favorire una comunicazione efficace tra Sede e ristoranti, garantendo l’allineamento tra persone e obiettivi di business. ResponsabilitàAnalisi delle esigenze di staffing e le attività di ricerca e selezione Definizione del pacchetto...

Una realtà di ingegneria e consulenza è alla ricerca di una risorsa per supportare l'HR Manager nella gestione delle attività amministrative e di segreteria. Le responsabilità includono la gestione dei fascicoli del personale e la digitalizzazione dei documenti HR. È richiesta una laurea in lingue o materie umanistiche e una buona padronanza...