Area Manager Territoriale

6 giorni fa

trofarello, piedmont, Italia Synergie Italia S.p.a. Tempo pieno

Synergie Search , divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati di Synergie Italia S.p.A. - Agenzia per il Lavoro, ricerca per un'importante società di servizi operante sul territorio di Roma , una figura di:


Area Manager



La risorsa avrà la responsabilità di coordinare e sviluppare il territorio di competenza, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, economici e organizzativi assegnati.


Inserita in un contesto dinamico e strutturato, sarà il punto di riferimento per i team presenti sul territorio, assicurando l'efficace implementazione delle strategie aziendali, il monitoraggio delle performance e lo sviluppo di nuove opportunità di business.


Nello specifico, si occuperà di:

  • Gestire e coordinare i team operativi presenti nell'area di competenza ;
  • Supportare i Team Leader nell'organizzazione delle attività e nella definizione delle priorità ;
  • Garantire l'applicazione delle linee guida, delle procedure e degli standard aziendali;
  • Definire e implementare le strategie commerciali sul territorio assegnato ;
  • Individuare opportunità di sviluppo del business e promuovere nuove iniziative commercia li;
  • Supportare i team nella gestione, fidelizzazione e sviluppo dei clienti strategici;
  • Sviluppare e consolidare relazioni con aziende, stakeholder e partner presenti sul territorio ;
  • Monitorare costantemente i risultati commerciali ed economici attraverso l'analisi dei KPI ;
  • Guidare, motivare e valorizzare le risorse, favorendone la crescita professionale;
  • Supportare i Team Leader nella gestione delle persone e nello sviluppo delle competenze dei collaboratori;
  • Garantire il raggiungimento degli obiettivi assegnati attraverso un'efficace organizzazione delle attività e delle risorse .

Sono richiesti:

  • Esperienza consolidata in ruoli di coordinamento territoriale e sviluppo commerciale ;
  • Spiccate capacità di leadership e people management ;
  • Forte orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi;
  • Ottime capacità di analisi dei dati e monitoraggio dei KPI;
  • Esperienza nella gestione economica e nel controllo dei risultati ;
  • Eccellenti capacità relazionali, negoziali e organizzative;
  • Ottime doti di comunicazione e capacità di gestione degli stakeholder;
  • Capacità di problem solving e decision making.


Completano il profilo autorevolezza, proattività, orientamento al business, capacità di pianificazione, visione strategica e forte attitudine alla gestione e valorizzazione delle persone.


  • Sede di lavoro: Roma ;
  • Contratto e inquadramento saranno commisurati all'esperienza maturata;
  • RAL indicativa di € 40.000;
  • Inserimento all'interno di una realtà strutturata e in costante sviluppo ;
  • Ruolo strategico con responsabilità diretta sul coordinamento territoriale e sullo sviluppo del business;
  • Concrete opportunità di crescita professionale e manageriale ;
  • Ambiente di lavoro dinamico e orientato al raggiungimento dei risultati.




L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004