Tecnico Manutentore Elettrico/Elettronico

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• n. 1 Tecnico Manutentore Elettrico/Elettronico

per azienda parte di un gruppo di oltre 2.500 persone, particolarmente rinomato nel mondo della distribuzione di materiale elettrico per clienti professionisti, e rivendita di elettrodomestici ed elettronica di consumo per il consumatore finale.

L’Azienda Cliente e i suoi valori:

Azienda solida e in crescita, parte di un gruppo nazionale 100% italiano con forte presenza commerciale nel Triveneto. Nonostante la sua organizzazione strutturata e la continua espansione, l’azienda resta fortemente attenta al rapporto umano ad ogni livello.

ATTIVITÀ / RESPONSABILITÀ

Per un periodo iniziale di massimo 6 mesi lavorerà e si formerà presso Tavagnacco (UD), successivamente opererà stabilmente nella zona di Isola Vicentina (VI)

La risorsa sarà inserita nel reparto di manutenzione -composto di 5 figure tra professionisti interni ed esterni-, sarà affiancata e supportata nello sviluppo di competenze adeguate fino al raggiungimento di una piena autonomia operativa

In particolare, una volta acquisite le relative competenze, si occuperà di:

• Eseguire installazioni, collaudi e avviamenti UPS presso la sede dei clienti (Vicenza e Triveneto in genere), interfacciandosi direttamente con loro e diagnosticando per tempo eventuali anomalie
• Eseguire manutenzioni preventive, correttive e a guasto su sistemi UPS, assicurando una corretta funzionalità dell’unità
• Compilare e aggiornare la documentazione tecnica e i report di intervento tramite il gestionale Service GES
• Collaborare con il responsabile della divisione per la pianificazione efficiente delle attività e l’ottimizzazione delle risorse, garantendo il rispetto degli standard aziendali in termini di sicurezza, qualità e soddisfazione del cliente.

REQUISITI

La figura ideale dovrà idealmente essere in possesso dei seguenti requisiti:

• Titolo di studio tecnico/professionale come elettricista, elettrotecnico, in ambito automazione o affini
• Esperienza di almeno 6 mesi (anche in stage) in ambito elettrotecnico, con forte preferenza verso ruoli di manutenzione elettrica/elettricista
• Buona capacità di utilizzo di PC e strumenti digitali (almeno nelle funzionalità base quali World, utilizzo mail e, preferibilmente, Excel)
• Buona padronanza degli strumenti di misurazione/lavoro manuali (es. tester, pinza amperometrica e pinza in generale, multimetro)
• Ottima conoscenza della lingua italiana (livello C1 minimo)
• Conoscenza almeno basilare dell’inglese tecnico
• Patente di guida B in corso di validità

ORARIO

Full Time – 40 ore settimanali, orario d’ufficio /

INQUADRAMENTO

CCNL Commercio, 14 mensilità. Livello da definire sulla base dell’esperienza realmente maturata dalla figura individuata. Possibilità di contratto a tempo determinato o indeterminato, a seconda della seniority.

RAL Base

• In caso di profili fino a 3 anni di esperienza: € 27 / 35 K
• In caso di profili con oltre 3 anni di esperienza: a partire da € 35k

L’offerta economica di partenza sarà compresa all’interno di questo range, commisurata all’esperienza maturata dalla risorsa e valutata in sede di colloquio finale con l'azienda cliente.

Benefit aziendali:

• Assicurazione sanitaria;
• Indennità giornaliera forfettaria
• Premi produzione
• Indennità di eventuale reperibilità
• Maggiorazioni straordinari
• Rimborsi spesa a piè di lista

SEDE DI LAVORO

Isola Vicentina (VI) - Il periodo iniziale di formazione si svolgerà invece a Tavagnacco (UD).

Non si prenderanno in considerazione candidature non in linea con il profilo sopra descritto.

Saranno valutate le candidature pervenute nel pieno rispetto del Codice Pari Opportunità (d.lgs. 198/2006), considerando l’unicità in ogni sua forma – genere, età, nazionalità, orientamento sessuale, religione, cultura – come fonte di arricchimento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.

Autorizzazione Ministeriale Definitiva DD n. del

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