Senior Legal Public Sector | Roma
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Senior Legal Public Sector | Roma 23 lug 2026 Senior Legal Public Sector Consultant | Roma The chance to build a better future is right in front of you Do Work That Matters - Il tuo ruolo e le tue responsabilità Vuoi fare un lavoro che sia davvero significativo e di impatto? In KPMG avrai l’opportunità di aiutare i clienti, la società, le colleghe e i colleghi ad affrontare e risolvere le sfide più attuali e complesse. I professionisti dello Studio Associato di KPMG intervengono in tutte le principali aree della fiscalità e del diritto societario offrendo servizi integrati e innovativi. Siamo alla ricerca di una figura professionale da inserire nel team Legal Public Sector per lo svolgimento di attività in ambito di diritto dei contratti pubblici, della normativa in materia di anticorruzione e trasparenza, nonché dei processi di digitalizzazione della pubblica amministrazione (Codice dell’Amministrazione Digitale). In particolare, le attività saranno svolte con la pubblica amministrazione e organismi similari nei seguenti ambiti:
- contratti pubblici di lavori, servizi e forniture (D.lgs. n. 36/2023), anche con riferimento a operazioni di partenariato pubblico-privato;
- pubblica amministrazione digitale, e-procurement, sanità digitale e, in generale, digitalizzazione dei procedimenti amministrativi e gestione della relativa documentazione (D.lgs. n. 82/2005);
- obblighi previsti dalla normativa anticorruzione e trasparenza (Legge n. 190/2012 e D.lgs. n. 33/2013);
- disciplina delle società a partecipazione pubblica (D.lgs. n. 175/2016).
- laurea magistrale in Giurisprudenza con votazione finale pari ad almeno 105/110;
- esperienzaminima di 4 anni maturata presso primari studi legali, società a partecipazione pubblica o enti pubblici in uno o più degli ambiti sopra indicati;
- abilitazione alla professione forense o pratica forense completata;
- buona conoscenza di Microsoft Office;
- eccellenti capacità relazionali e di lavoro in team;
- ottime capacità organizzative, spirito d’iniziativa e problem solving;
- forte motivazione alla crescita professionale;
- approccio flessibile e dinamico.
- Formazione continua
- Percorsi di crescita professionale definiti
- Un ambiente di lavoro inclusivo , equo e che rispetta, incoraggia e valorizza le diversità
- Un contesto stimolante e dinamico che incentiva la creatività e il lavoro di squadra
- Programmi di formazione e sviluppo avanzati per rimanere sempre aggiornati
- Mindset internazionale e progettualità innovative
- Iniziative incentrate sul benessere psicofisico