PERSONALE PER LA GESTIONE CENTRI ACCOGLIENZA MIGRANTI

La Croce Rossa Italiana (CRI) è un’Associazione di diritto privato senza fini di lucro e di interesse pubblico, posta sotto l'alto patronato del Presidente della Repubblica ed iscritta di diritto nella sezione Organizzazioni di Volontariato del registro unico nazionale del Terzo settore, applicandosi ad essa, per quanto non diversamente disposto dal D.Lgs. n. 178/2012, il Codice del Terzo Settore (D.Lgs. n. 117/2017).

La CRI è Società volontaria di soccorso ed assistenza, ausiliaria dei pubblici poteri in campo umanitario.

L'Associazione della Croce Rossa Italiana fa parte del Movimento Internazionale della Croce Rossa e Mezzaluna Rossa. Nelle sue azioni a livello internazionale si coordina con il Comitato Internazionale di Croce Rossa (CICR) e con la Federazione Internazionale di Croce Rossa e Mezzaluna Rossa (FICR).

In quanto Associazione di diritto privato, non trovano applicazione le disposizioni previste in materia di concorsi pubblici.

La Croce Rossa Italiana opera, tra le altre attività, per migliorare le condizioni di vita delle persone migranti, offrendo ascolto, accoglienza e assistenza. Il supporto alle persone migranti rientra tra i compiti istituzionali e nella mission riconosciuti dallo Statuto della Croce Rossa Italiana, come dimostra l’impegno nella gestione delle emergenze umanitarie connesse ai fenomeni migratori, nonché nella promozione e tutela dei diritti

umani delle persone migranti.

Il presente avviso è finalizzato alla costituzione di un elenco di personale in pronto impiego da destinare alle strutture di accoglienza gestite dalla Croce Rossa Italiana, nonché ad ulteriori attività e servizi a favore delle persone migranti , inclusi quelli eventualmente realizzati nell’ambito dell’attuazione del Patto europeo sulla migrazione e l’asilo, su tutto il territorio nazionale.

I candidati risultati idonei per ciascuno dei profili professionali ricercati e inseriti nel Roster potranno essere impiegati, in base alle esigenze organizzative, presso le strutture e i servizi che saranno attivati.

Profili ricercati:

Al fine di garantire l'operatività dei vari centri, i profili ricercati sono i seguenti:

• Responsabile del centro
• Team Leader
• Operatore amministrativo
• Operatore legale
• Caseworker RFL
• Operatore sociale
• Mediatore linguistico culturale
• Operatore dell'accoglienza
• Magazziniere
• Addetto pulizie
• Medico / Responsabile Medico
• Psicologo/a
• Infermiere

AREA/DIREZIONE: Direzione di Area Operazioni, Emergenze e Soccorsi/ U.O. Migrazioni

SEDE DI LAVORO : da definire in relazione alle esigenze progettuali

TIPO DI CONTRATTO: da definire in relazione alla tipologia del profilo

DURATA CONTRATTO: da definire in relazione alle esigenze progettuali

RAL/COMPENSO LORDO : da definire in relazione alla tipologia contrattuale del profilo

1) Responsabile del Centro

Descrizione della funzione: Il Responsabile si occupa dell'organizzazione e del coordinamento di tutte le attività della CRI necessarie a garantire i servizi previsti presso i centri di accoglienza per persone migranti gestiti dalla CRI, in conformità alle indicazioni ed alle linee guida del coordinamento nazionale dell'Associazione.

Compiti e responsabilità del ruolo ricercato:

1. Rappresenta la figura di raccordo tra il Coordinamento Nazionale CRI e l'operatività del Centro.
2. E' responsabile del raccordo con tutti gli attori istituzionali e umanitari operanti durante tutte le fasi dell'accoglienza delle persone migranti ospitate presso il Centro.
3. Monitora l'applicazione delle procedure operative standard fornite dal Coordinamento Nazionale CRI e contribuisce all'aggiornamento ed al miglioramento delle stesse.
4. E' responsabile del coordinamento e dell'organizzazione delle risorse umane assegnate alla struttura, prevedendo regolari riunioni d'equipe ed attività di supervisione, in raccordo con il Responsabile Sanitario del Centro.
5. Coordina le attività e i servizi alla persona rivolti alle persone assistite presso il Centro, durante tutte le fasi di permanenza.
6. Sovrintende ed assicura il regolare svolgimento delle attività del Centro durante le diverse fasi di accoglienza delle persone ospitate.
7. E' responsabile del materiale e dei mezzi assegnati al Centro e ne garantisce la corretta gestione e manutenzione.
8. E' responsabile del monitoraggio dei fabbisogni del Centro e della rendicontazione qualitativa e quantitativa delle attività.
9. Predispone e garantisce la redazione della rep